吉安招聘

职位描述:

1、正确理解及执行公司的相关政策，全面负责制定、执行、监督公司人事管理制度，制定公司人事工作流程及监督流程的执行；

2、审核或制定招聘计划方案，拓展招聘渠道，完善招聘流程，控制人员招聘成本，促进人员优化配置；

3、负责员工关系的维护，包括员工合同管理、人员变动管理，确保公司人力资源管理符合国家法律要求；

4、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；制定并完善公司的培训、绩效、职业生涯规划等管理制度及实施细则；

5、根据公司的发展规划，制定公司年度培训计划，组织各类培训，树立员工对公司的积极态度；为公司长远发展提供人才和能力储备；

6、管理及指导本部门日常工作，完成领导临时交办的其他事项。

职位要求：

1、本科以上学历，行政、人力资源、工商管理等相关专业；有五年以上相关工作经验者优先；

2、熟悉人事管理工作流程、熟练掌握人力资源管理各个模块的内容和实际操作，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识；

3、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；

4、能够认同公司的企业文化，具备良好的职业素质和职业操守；

5、具有较强的沟通协调能力和团队合作意识，善于处理员工关系；具有强有力的执行和协调能力，敏锐的洞察力，能够协助领导层增强公司团队的凝聚力及战斗力；

6、良好的计算机水平和英文水平，熟练操作Office办公软件；

7、有行政管理工作者佳。

江西省聚拓矿业投资有限公司（以下简称聚拓）是一家集自有矿产投资、开发为一体的公司，公司总部位于上海，注册资金1.2亿，是上海丰宏投资管理有限公司全资子公司之一，聚拓现拥有的自有矿产数已近20个，自有矿产数量仍在持续增长阶段。
公司现正处在一个快递发展的阶段，需要大量的专业人才，公司致力于打造具有国际竞争力和影响力的矿产企业，公司不仅积累了丰富的施工经验和项目管理经验，还锻炼培养了一大批高素质的工程技术、管理人员和施工队伍，重视人才的引进和培养，尤其是对年轻技术人员培养以及其职业生涯规划，努力为他们创造实践和学习的机会，为他们搭建施展才智的舞台，力求为祖国的矿业发展贡献力量。
公司也会为各位应聘者提供优厚的工资福利，也为各位应聘者在职业发展中提供了良好的晋升空间。