吉安招聘

职位描述：
岗位职责：
1、参与制定公司人员招聘及培训计划；
2、组织实施招聘工作，招聘岗位发布、简历筛选、面试组织；
3、组织实施校园招聘，院校信息收集、建立联系、开展校园招聘；
4、组织实施培训工作，培训需求调查、培训计划制定，培训组织实施；
5、招聘、培训台账和档案管理；
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源相关专业优先；
2、一年以上相关工作经验，人力资源基础知识扎实；
3、熟练使用OFFICE办公软件，有一定的文字功底；
4、工作认真踏实、沟通能力好、责任心及主动学习意识强。 举报 分享

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