杭州招聘

职位描述：
1、制定相应的招聘及面试流程
2、负责公司的员工招聘：发布招聘消息，筛选简历，并组织安排面试；
3、负责办理新员工入职、试用、转正等相关工作；
4、负责组织实施新员工入职培训；
5、完成上级安排的其它工作。 举报 分享

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