杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、建立公司各项规章制度体系，完善优化薪酬、绩效、招聘、培训等人力资源相关管理制度和工作流程；
2、为公司建设和发展提供战略性的人力资源建议，配合高层的业务发展战略，进行公司人事全局性的战略部署；
3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；
4、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
5、具备卓越的沟通协调能力，可灵活应对突发事件，快速疏导员工与公司间的重大矛盾；
6、具备高效低成本地招聘中高端人才的能力；（重点工作）
7、全面负责人事中心的管理工作，负责各部门资金的预算和控制等。

任职要求：
1.本科以上学历，人力资源、行政管理等相关专业，有5至10年相关工作经验；
2.有较强的语言表达能力，人际交往能力、应变能力、沟通及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
3.具有良好的组织协调、沟通和人才挖掘与甄别能力；
4.具有良好的职业素质、较强的责任心、一定的亲和力；
5.熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
6.简历请附个人照片，无照片不予回复。 举报 分享

杭州象外环保有限公司成立于2012年，我们服务项涉及新装环境综合治理、中央空调系统化治理、家用空调清洁抑菌治理、冷却塔清洁治理、车内空气综合治理、室内防霉防潮治理等。
    近六年我们团队通过和澳洲、美国、马来西亚、瑞士等从事室内车内空气综合解决方案的实验室和机构等合作，成为目前为止国内***能够全套提供国外IAQ标准解决方案的室内空气治理供应商。三年来拥有国内无数高端成功案例：北京的中共中央党校、中国科技馆、杭州的萧山国际机场、浙一医院、绿城集团、南京的德基广场、国内所有的LV专卖店、万豪酒店、喜来登酒店、全球***飞机制造商波音及空客公司等等。2010年开始我们公司为中共中央党校提供空气服务，除异味、文物保护。浙江省***医院，我们的工程部为整个医院的空调杀菌除臭。
    自2014年起，我们通过对中国室内空气市场的充分研究及准备，组织全新团队，致力研发相关室内空气综合治理的产品，例如推出全国首家概念家庭空气治理器、车载空气治理器、孕婴童空气治理器，以及个人装便携式各类空气治理喷雾剂等。