杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定部门工作计划，并监督实施；
2、负责人力资源规章制度及相关作业指导书的建立、修订、报批及实施工作；
3、负责人力资源整体规划、开发及实施，人才梯队和员工职业发展规划的建立；
4、负责组织架构中岗位职务分析、职位说明书的管理及组织功能管理；
5、负责招聘计划管理，招聘渠道拓展，优化面试工具，建立人才档案库；
6、负责绩效考核与薪酬体系的建立及执行；
7、负责员工关系维护及劳动争议的处理；
8、协调公司内部及外部相关部门、机构的外联事务处理；
9、负责部门日常工作管理及下属考核、培养管理；

岗位要求
1、学历要求：本科及以上学历；
2、经验：5年以上人力资源管理经验；
3、相关培训：熟悉国家各类劳动法律、法规，人力资源管理、企业管理；
4、能力：计划能力、领导能力、沟通协调能力、执行力、激励能力 举报 分享

公司成立于2002年，始于生产经营膨胀剂，2012年升级转型为以生产桥梁孔道压浆料产品为主导，集隧道注浆材料、桥梁支座砂浆、膨胀剂、加固灌浆料、刚性防水材料、风声屏重力砂浆等系列产品为一体的现代化企业，是浙江乃至全国属最先掌握此项核心技术的企业。盾基人秉承“以服务为导向，为客户创造价值”的经营理念，以“立桥隧之盾，铸磐石之基”的企业使命，致力于制造安全、环保的桥隧材料，在行业内一直处于领先地位，并不断创新提升产品品质，为国民创造安全、和谐的生活环境。

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