杭州招聘

职位描述：
1、建立和规范本公司的人力资源体系;
2、主导全公司的绩效考核;
3、建立并执行公司薪酬体系以及奖惩制度、福利制度;
4、根据公司的人力需求，制定招聘方案;
5、建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择;协助帮助员工建立职业生涯规划;

岗位要求：
1、机械制造行业背景，人力资源管理或相关专业本科以上学历,5年以上同担任过同岗位角色；
2、服务意识强，管理方面有一定的魄力，坚持原则；
3、英语具体一定的沟通能力。 举报 分享

拓魄（TOPO）是一家专业为消费品、商业零售、和医药化工行业服务的人力资源咨询服务公司，我们的职责就是成为行业提供高级人才筛选、评估、推荐、发展的专业服务机构，推动中国职业经理人的职业化和专业化。

关于团队：拥有一批具备十余年工作经验、经历过消费品、商业零售、和化工行业等行业中高层管理经验的高级顾问，团队是TOPO赖以发展的基础，积极、主动、专业、负责任和注重长远是TOPO提倡的职业精神。公司成员忠实于公司和顾问的职业，自觉遵守和履行行业职责。为我们的客户提供超越预期的服务。

项目经验：从公司首席执行官到中层职员，选择性地为不同所有制类型的企业寻找从高端到中层的最优秀的人才。并且在诸如总经理、营销管理类、研发生产类等快速成长型及Pre-IPO企业通用高管职位的搜寻方面积累了相当经验。