杭州招聘

职位描述：
岗位职责：1、建立健全和完善学校规章制度，组织制定与实施学校发展规划和学期工作计划；
2、统一安排学校工作，负责学校的组织管理、行政决策，
3、审批部门工作计划，主持召开行政会议，校务会议等；
4、组织教育教学研究，推动教学改革，提高教育质量；
5、领导和抓好教学工作,保证教学计划和教学大纲的实施；
6、建立教职工的聘任、考核制度，加强团队建设；
7、分管学校财务，审批财务开支，搞好校园管理和建设；
8、搞好学校的对外关系，做好协调工作。
任职要求：
1、本科以上学历；
2、五年以上培训行业工作经验，三年以上综合管理经验；
3、具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘市场；
4、具有团队合作，吃苦耐劳的精神，能够承受一定的工作压力；
5、具有良好的职业素质和团队管理能力，沟通协调能力强。 举报 分享

铎林教育：

    专注于中小学全科辅导的教育机构，是中国领先的1对1教育品牌。以“成就孩子的未来”为使命，坚持“诚信立足，创新致远”的经营理念和国际连锁运营模式，立志“成为中国最受尊敬和信赖的教育品牌”。办学至今，不断积累教学经验，拥有一流的师资队伍，专业的服务团队，先进的辅导系统，独特的教育方法和完善的教学服务管理模式，倍受学生和家长的信赖，逐渐树立公司良好口碑。
    铎林教育以“学习力”为核心产品，以学员满意度及成绩进步率作为衡量工作质量的首要标准，始终致力于在教育培训机构中做精做大做强，铎林人为了自己的梦想为了教育事业一直走在前进的路上。

企业文化：
    使命：成就孩子的未来
    愿景：成为中国最受尊敬和信赖的教育问题
    精神：岩石缝中求生存，绝处也能逢生
    人才观：坚持赛马，绝不相马
    管理理念：沟通为绳，团队为本
    经营理念：诚信立足，创新致远
福利待遇：
    1、提供极具竞争力的高底薪+提成+奖金(年薪10万-20万）
    2、一经录用即签订正式劳动合同，缴纳五险
    3、每年享受带薪年假、法定节假日、生日等福利
    4、完善的入职培训和在职培训，能让你在同类岗位上更具有竞争力
    5、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制
    6、良好的工作环境和团队氛围
    7、有丰富的员工活动、聚餐、每年的外出旅游，等

    铎林教育2015年斥巨资升级打造旗舰校区，是西湖区最大最豪华的辅导中心，及推出新课程产品如精品晚托、一对三等，将迎来新一轮的快速发展。同时，公司提供较多发展机会和合适岗位，倘若您热爱咨询业、有进取心、有良好的沟通表达能力，铎林教育欢迎您加盟，共同展现提升个人价值，扬帆直航，续写学生大爱！