杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1.建立并完善公司培训体系、培训制度及相关流程
2.拟定销售培训计划，组织培训活动
3.专业培训课件的制作。宣讲，对员工进行产品知识，营销技巧培训，答疑。
4.擅长营销类培训团队激励和个人激励，个人职业生涯开发和规划、成功学潜能销售等。
5.能够进行专业课教材及相关配套资料的研发，进行教学案例、教学方法的研发

任职要求：
1.三年以上工作经验，有保险、直销销售培训以及服装行业工作经验的优先考虑
2.具有较强的沟通能力强，授课、演讲能力，及较好的亲和力
3.会调动积极的气氛和氛围，起到鼓舞士气的作用。
4.拥有强烈的责任心、热爱培训行业，能适应出差 举报 分享

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