杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、进行薪资谈判、安排候选人入职，以及安排体检；
5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；
7、领导交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业；
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 举报 分享

    杭州晖硕信息技术有限公司成立于2015年5月，是一家技术研发、技术咨询、网络信息技术服务、网站设计、营销推广为一体的综合型技术创新服务企业，其利用公司持续积累的核心技术和互联网思维，提供以互联网、移动互联网为核心的网络技术服务和互动整合营销服务，为传统企业实现“互联网+”升级提供整套解决方案。公司定位于中高端企业为核心客户群，充分满足这一群体更为丰富、高端、多元的互联网技术需求。
    公司作为一家互联网技术服务综合商，其主营业务包括移动互联网应用开发服务、数字互动整合营销服务、互联网网站建设综合服务和电子商务综合服务。
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