杭州招聘

职位描述：
职位描述：
主要工作内容
1 根据公司实际情况和发展规划全面统筹规划公司的人力资源战略, 制定人力、行政部年度工作目标和工作计划。
2 建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源六大模块管理模式
3 塑造、维护、发展和传播企业文化
4 指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作；受理下级上报的合理化建议，按照程序处理
5 及时处理公司管是理过程中的重大人力资源问题
6 负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作
7 定期组织办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作
8 组织公司有关法律事务的处理工作，指导、监督、检查公司保密工作的执行情况
9 掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向总经理汇报
10 代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系

（注：投递此职位请附近照，如无照片将不列入面试考虑范围！）

任职资格：
1、年龄35岁以下，男女不限；
2、医美行业三年以上行政总经理工作经验；
3、对现代企业人力资源管理、信息管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管
理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、具备现代人力资源管理理念、现代行政管理和扎实的理论基础；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方
面的法律法规及政策. 举报 分享

完璞是由国家卫生部主管，民政局备案的医疗美容
医院。是以中国医学领域最先进核心的医学技术“四维
魅眼术”，“6D-PRP美肤再生术”等多项专利技术。和最
专业、严谨、高效率的团队合作。始终秉持“匠心，再
见非凡”的服务理念而成立的高端医疗美容医院，并在
行业内奠定了领先地位。
    完璞更是与国内外顶尖的医美技术资源相连接，将
各种***的国际技术和独创的专业手法引入到医美行业
中，在行业内掀起了一轮又一轮的创新运动。我们专注
肌肤的保养与美疗，提供包括专业脸部个性医美定制、
6DPRP技术美疗、私地美塑紧致、G点注射等在内的多
项个性服务，并以此为核心打造了包括医学抗衰老、
恶性疾病预防检测、健康管理与干预、微整形等由
内而外的健康管理体系的五星级医疗美容医院。