杭州招聘

职位描述：

l 制定针对3-12岁早教培训市场（偏数理逻辑课程以及语音课程）的教研战略；

l 分析全国3-12岁早教市场，配合制定具有针对性、专业性的课程体系；

l 管理教研团队完成3-12岁早期教育的课程产品研发，并根据市场和教学需求能够及时更新产品体系；

l 协调并管理全国教研队伍。

职位要求：

l 本科以上学历，数学系专业优先；

l 具有5年以上数学体系研发的经验，在培训行业的研发经验者优先；

l 有一定的少儿类任教经验或是培训机构的管理经验，管理团队超过20人以上者优先；

l 熟悉不同区域的少儿教育体系，具备很强的沟通管理能力，有一定的创新精神。

精锐教育是中国领先的高端教育连锁机构，由哈佛、北大精英创立，并由多家国际著名风险投资公司（如贝恩资本）投资。自创立伊始，精锐即秉持教育创新的理念和国际连锁化运营模式，立志成为中国教育行业最受尊敬的品牌。精锐教育总部位于上海，在全国11个城市设有分公司，员工逾8000名。
到2016年，精锐将成就200万个学生的未来，实现0退费率（低于1%），在中国建立1500家学习中心，新增6000个管理岗位。
行路难，行路难，多歧路，今安在？
当众多的求职者还在不断徘徊、苦苦思索自己的职业道路之时，精锐的员工用实际行动诠释了这一正确的选择。
我们选对了，那么，你呢？