杭州招聘

岗位职责：
1. 负责组织制定人力资源发展规划;
2.负责指导、监督公司人力资源体系建设与日常管理；
3.负责研究、制定与实施公司绩效、薪酬等相关激励方案；
4.负责研究、制定与实施公司招聘、培训等相关管理体系；
5.负责组织处理公司重大劳动关系,解决员工重大投诉，平衡劳资关系；
6.负责审核、审批人力资源管理的相关文件、报表、手续、信息；
7.负责组织和推动企业文化建设等.

岗位要求：
1.本科，五年以上同等岗位工作经验，擅长薪酬绩效模块者优先；
2.熟练操作人力资源六大模块，尤其熟悉招聘、培训、绩效模块，深入掌握领域相关理论体系与实践，能够据此制定有效的规划及体系的搭建和实施；
3.有很好的沟通和影响能力，可有效开展与业务部门的沟通，及开展部门内跨模块的合作；
4.具备较佳的团队管理与人员激励能力，有效培养和提升人力资源团队成员能力；
5.熟悉国家相关的政策、法律法规；
6.具较好的公文写作能力，能熟练操作日常办公软件；
7.具较强的抗压能力，工作风格细致、严谨，具亲和力。

裕丰简介
   
    广州裕丰汽车配件有限公司成立于1996年，总部设立在广州市，主要经营德国奔驰、宝马轿车全车零配件的销售业务。 16家合作伙伴遍布全国，员工达460多人。苦心孤诣20载，已成为原厂零件和众多国际品牌零件在中国区域的一级代理商，业务以广东为中心，辐射国内一二线城市，分销网络遍布全国。
    我们感谢所有支持和帮助我们成就事业的耕耘者，秉承“未来同心创造”的理念与“成人达己、成己为人”的价值观，为行业的发展而奋斗青春！

业务范围

    以广州为中心，辐射广州、深圳、上海、杭州、北京、成都等一线大城市，网络遍布全国。
 
客户规模

    各级代理商、经销商共1200户，维修厂共2500户。

企业理念： 未来，同心创造！

价 值 观： 成人达己，成已为人！

企业愿景： 缔造行业标准，成就百年裕丰！

企业使命： 为员工、客户和社会创造最大的价值！

工作时间： 按照国家节假日和工作休息时间安排

休 假： 婚假、产假、病假、丧假、工伤假、年假等法定节假日

福 利：
1、完善的薪酬福利机制（绩效奖金、年终奖、社保、各项福利津贴等）；
2、完善的培训机制（入职培训、岗位技能提升、综合管理素质等）；
3、完善的晋升/轮岗/奖励机制（横向、纵向发展、年度评选、季度/年度奖金等）；
4、公司为一线员工提供宿舍条件，内设饭堂，提供营养丰富的中餐和晚餐；

6、定期为员工举行生日会；
7、丰富员工业余生活，每年举办篮球比赛等休闲竞技活动；

温馨提示：本单位不向个人收取任何入职保证金、定金、抵押金等财物；如一经录用，将统一使用我司固定招聘电话020-3986555221通知，此外其他电话通知的录用或面试信息请勿轻信，以免上当受骗！

联系方式：
1.公司地址：广州市白云大道北路764号汇金广场B座首层南面

2.乘车方案：
1）公交：十二岭路、元下田、永泰路口、白云花园总站（由近到远）等公交站
2）地铁：3号线白云大道北站C2出口，左转往广州市区方向300米即到。

3.联系人：020-39437771/18202069191 QQ：2691408976 （请您直接在前程无忧网站投递应聘简历）

4.公司网址：www.yufengauto.com 微信公众号：搜索"裕丰汽配"