杭州招聘

一、职位要求：
1、 男女不限，五官端正，身体健康，大专以上学历。
2、 普通话标准流利，有较好的沟通力与亲和力。
3、 能吃苦耐劳，承受一定的工作压力。
4、从基层做起，有工作经验者优先。（一年完成晋升，特别优秀者可破格晋升）


二、薪资待遇：
1、 完善的培训体制：凡通过最终面试者，进行系统性培训（包食宿）
2、 强大的财务支持：底薪（800）+新人津贴（最高2000）+绩效津贴（600）
3、 丰富的收入组成：底薪 + 佣金 + 续期佣金 + 伯乐奖金 + 管理津贴 + 继续率奖金 + 年终奖 金 + 竞赛奖金 .
4、 丰厚的保障福利：商业五险 .长期服务津贴
5、 期待的无数荣誉：高峰会荣誉表彰、 MDRT( 百万圆桌会议成员）、风云盛典等荣誉

中国人寿保险（集团）公司属国有大型金融保险企业，总部设在北京。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。

历史悠久
中国人寿成立于1949年，与新中国同岁，拥有非常悠久的历史，是中国的“老字号”。

范围广阔
公司目前拥有覆盖全国省市县三级超过2.2万个分支机构，9万多个网点，在职员工10万多人。覆盖范围十分广泛。

品牌成熟
中国人寿在老百姓心中有良好的口碑与信誉度，更巩固了中国人寿在老百姓心目中寿险第一品牌的地位。

收益稳固
中国人寿连续九年入围世界五百强企业，拥有真正的品牌影响力和收益力。同时作为国有单位，中国人寿能够享受到国家各类政策支持，各项分红收益十分可观。