杭州招聘

岗位职责：

1、完成公司行政及人力资源规划、政策、制度、流程的制订与优化；
2、负责制度贯彻执行、项目申报、企业年检、办公采购、档案管理、活动组织等行政工作；
3、参与招聘、绩效管理、考勤汇总、员工关系等人力资源开发与管理工作；
4、公司领导交代安排的其他工作。

任职要求：

1、行政、人力资源管理、或工科相关专业，本科及以上学历，三年以上相关经验，其中一年以上管理经验；
2、熟悉行政管理、人力资源管理实务工作，对发展型企业有独到见解优佳；
3、精通各种办公软件的使用，计算机操作能力强。
4、执行力强，擅长细节管理，具有服务意识，对困难坚韧，对工作有耐心；
5、良好的沟通协调能力、组织推动能力，积极上进，具有创新意识。

    浙江天工智能电子有限公司（原杭州信诚电子有限公司）成立于1997年，注册资本2000万元。公司依托浙江大学强大技术背景，以安防与智能化为主要产业方向，为国内“家用智能弱电控制配线箱”的发明者与倡导者，是以技术强、品味高、品牌精著称于行业的智能化小区设备专业生产厂家。公司在全国拥有十多个分公司与代表处，产品行销多个省、市、自治区。
    智能天工小区安防与智能化集成系统，以先进的控制网理念引领了小区与家庭智能化建设的主导趋势，以经典的智能化体验、全能的模块化组合和与统一的集成化平台，开创了小区智能化建设由“系统集成”到“集成系统”的新纪元。“智能天工”小区智能化集成系统所采用的国际先进的LonWorks控制网技术被国家标准化委员会列为小区控制网标准，通过一系列的技术手段提高了系统网络稳定性，能有效解决目前国内小区智能化建设普遍存在的网络不稳定问题，通过网络融合技术探索出一条具有中国特色的小区与家庭智能化控制网络的可行之路，解决了控制网技术应用的成本问题，小区越大，优势越明显。
    智能天工红外栅栏，专为现代智能家居设计生产，是适用于室内门窗安装的新一代入侵探测器。具有成本低、安装方便、隐蔽性强、防误动作等特点，彻底改变传统封闭式(安装铁堡笼)安防观念，是现代智能家居的理想选择。
     当今的企业已经进入品牌竞争时代了，品牌是一个公司最有价值的资产之一，品牌建设要上升到公司的长期发展战略高度，要系统地、长期地贯穿于企业的经营发展过程中。品牌建设首先要突出品牌的核心价值，智能天工的核心价值就是技术先进、功能强大、系统稳定、服务周到。智能天工通过十多年的探索和追求，在智能小区系统产品方面取得明显的业绩，取得了许多荣誉，引领了智能小区建设“控制网”理念，让智能小区建设的设计定位更明晰；开创了从“系统集成”到“集成系统”的先河，让智能小区建设，特别是智能家居的实现更简单；多重技术与非技术手段的综合利用，让建成的小区智能化系统遗憾最少。
    在品牌的建设中，品牌的形象设计非常重要，我们不惜重金引入专业设计公司对品牌进行了系统的VI规划，以及对商标的法律保护。我们还注重品牌的网络传播、口碑传播、服务传播，树立良好的公众形象、积极参与业内宣传活动等，时刻为品牌的建设做加法。
    智能化化是建筑科技中的一颗明珠，智能天工立志成为众多智能住宅产品品牌中的一颗明珠——“智能天工，明珠耀雅居”。