杭州招聘

职责描述

1.负责处理客户问题，包括售前咨询、售后维护以及妥善处理各种争议；
2、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度；

任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限，英语CET6级以上，读写熟练；
2、有外贸B2B、B2C平台经验者优先；
3、熟练操作办公自动化软件；office ,photoshop等办公软件.
4、具备良好的敬业精神、团队合作意识、忠诚度及执行力。对电子商务销售模式熟悉。
薪酬待遇:
1、底薪+餐补+房补+全勤 + 奖金 + 年终奖 ；
2、试用期3个月（表现优秀者可提前转正）；转正后视工作表现给予合理加薪；
3、根据工作量及工作表现，每月给予合理的奖金激励；
4、可享受社保
5、满一年可享受国家规定年休假期；
如下人员请绕行：
1）动机不纯者，不是诚意来找工作的
2）对自已定位还不稳定者，我们培养一个新人也要花很多时间，希望非诚勿扰

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