杭州招聘

岗位概述： 主持公司人力资源管理工作，制订公司人力资源发展目标和规划，在制度管理、岗位管理、人才招聘甄选、培训管理、薪资管理、绩效管理等方面进行管理并组织实施，保证公司人力资源供给和人力资源的高效利用。
岗位职责：
1、负责人力资源战略的执行，制定并完善公司人力资源管理制度；
2、负责人力资源部门的计划管理工作，完善计划目标管理；
3、负责公司人力资源规划管理工作，完善各人力资源周期计划方案；
4、负责公司人员的招募、补充，达到人员配置要求；
5、负责公司员工的培训管理工作，达到员工能力提升的目标；
6、负责公司员工的薪酬福利管理工作，完善薪酬福利结构、水平，提升员工综合竞争力；
7、负责公司绩效管理工作，完善绩效考核评价体系，提升工作效益；
8、负责公司员工关系管理工作，规范劳动关系，丰富员工企业文化；
9、负责总经理交办的其它工作任务。
岗位要求：
1、大学本科及以上，管理类专业毕业，人力资源管理专业优先；
2、五年以上人力资源专业从业经验，三年以上人力资源管理工作经验，在部门经理岗位上工作至少1年以上；
3、具有中医药行业从业经历，熟悉了解中医药行业业务模式、业务流程、人员管理工作；
4、精通人力资源管理各业务模块，掌握组织建设、团队建设、企业文化建设、人才梯队建设工作的工作程序和方法，掌握行政、人力资源、企业管理等法律法规知识；
5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响能力、计划与执行能力。

   颐延堂健康管理集团公司是一家致力于健康事业的集团公司。公司现拥有颐寿昌国医馆、国药庄，“家门院里”家庭超市服务连锁，并管理“绿A天然螺旋藻”杭州市场、洪昭光.张永国际养生中心和金夕健海参氨糖浙江市场。公司以“颐养生命、延展幸福”为宗旨，依托专家优势和完善的产品链向全省企业与消费者提供完善的服务。
   颐延堂健康管理集团公司凭借良好的品牌形象，广泛的社会支持和企业的综合实力，秉承现代的经营理念和先进的管理模式，积极开拓，奋勇进取，不断为人类的健康事业努力。
我们的团队
   致力于精诚合作的团队风格，使每位员工各尽所能,以独立与协作相贯通的方式来指导自己的行为及思考问题
   凝聚各方力量以达到共同的目标,在整个公司中保持高昂，奋进，超前的工作精神，敢于让员工担当重任,及时发现员工对个人发展的期盼，同时给予充分的机会。
   我们真诚的希望与欢迎您的加入，共同创造辉煌灿烂的明天！
   公司因发展需要，现招聘下列专业人员：