杭州招聘

岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。

7、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
8、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
9、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。

任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源、培训管理经验三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
6、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解者优先。
7、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
8、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、执行能力、沟通能力及抗压能力，解决问题的能力强，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
福利：本公司提供五险一金。有双休，节假日按国家政策执行。

公司介绍：天之仪”成立于2000年，是国内四大仪表基地之一——天津仪表集团在华东销售服务机构，中心站于杭州，拟在上海、宁波、福建、江西设立分支。现有人员二十名多名。拥有仓储、装配、维修等功能模块。
“天之仪”市场定向：环境工程、新能源等领域的流体控制方案之优化；服务过的客户：浙江省内所有的发电厂、50上的热电厂，镇海炼化、杭州电化集团、巨化等大型化工，及江浙一带的脱硫、海水淡化、垃圾焚烧等大部份环保工程公司。。。
经营范围: 调节阀、隔膜阀、球阀、蝶阀、气动执行器、电动执行器、自导式靶板器等仪表产品的销售、服务。
天之仪以技术服务型营销策略，铭记为客户解决问题的使命；天之仪的志向：引领同行营销文化，比如：有一天，我们在商务上烟酒不沾，我们的营销团队没有销售人员。。。
“天之仪”诚邀英才加盟…天之仪和加盟者双赢…