杭州招聘

岗位职责：
1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作
5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）；
7、领导交办的其他事情。

任职资格：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理、物业管理等相关专业；
2、应届毕业生优先；
3、熟练使用办公软件；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。

工作时间：双休

        浙江广厦物业管理有限公司隶属于中国广厦集团（中国民营企业50强，连续6年被评为浙江省民营企业榜首）。公司旗下拥有七家法人单位，全国员工总数已超过3000人，物业管理面积已达1000余万平米。
    广厦物业经过10年的励精图治，现已成为中国物业管理行业的一面旗帜，公司现为中国物业管理协会常务理事单位，浙江省房地产协会会员单位、杭州市物业管理协会理事单位，并已晋升成为国家一级物业管理企业、杭州市十佳物业服务企业，并已全面通过ISO9001-2008版国际质量管理体系认证。
    2010年，根据广厦控股总部提出的产权体制改革及转型升级战略规划，公司立足杭州全面开启了“二次创业”征程，并已全面铺开市场化之路，其竞争力和影响力正随着公司大杭州物业市场的扩张而快速上升。
同声相应，同气相求。公司的人才理念是“责任、胜任、善任、信任”，只要您是我们在苦苦寻觅的人才，我公司一定会为您提供施展才华的大舞台。