杭州招聘

岗位描述：

1、负责公司日常运作支持工作，贯彻执行总经理和董事长办公会议各项决定决议并予以具体落实；

2、参与公司大政方针的制定，对于公司生产经营中遇到的重大问题在授权范围内积极决策，授权范围内积极反馈跟踪；

3、负责公司对分管部门的工作进行指导、督促、检查和评估；

4、审核分管部门的年度预算和审批分管部门的日常费用；

5、召开主持专业例会、传达决策、总结工作、听取各职能部门的汇报，进行关系协调；

6、广泛吸取先进企业经营管理经验，制定本公司各项规章制度，培训流程，完善检查，督促各项落实实施方案。推动公司管理和运作水平改进；

7、行使总经理授予的其它职权，及时完成总经理交办的其他工作任务。

任职资格：

1、30-45岁，本科以上学历；

2、具有5年以上医院或城市综合体物业管理工作经验；

3、具有大型物业保洁公司2年以上高层管理岗位工作经验；

4、熟悉多种类型物业管理和相关政策法规；

5、熟悉国内外先进管理理论及国家相关法律法规、人力资源等运作

6、具有娴熟的人际关系处理能力、良好的沟通协调能力；

7、能承受工作压力，有良好的职业道德，有良好的书面和口头表达能力和敬业精神，具备领导者素质及管理能力。

年薪标准：

1、基本年薪：15-25万

2、根据个人绩效按公司利润提成，提成比例详谈。

公司名称：浙江瑞新物业管理有限公司
公司地址：杭州市西湖区天目山路313号（照相机研究所）3号楼2楼
联系电话：0571-87671353
联 系 人：王小姐

浙江瑞新物业管理有限公司成立于2008年5月8日，注册资金2518万元，隶属于浙江瑞新集团。公司致力于发展公共基础设施，如道路、桥梁、隧道及医院、机场、车站、办公写字楼、商场、住宅小区等领域的后勤管理服务。公司竭诚为客户提供专业的卫生保洁、安全保卫、设备维护、园林绿化、石材保养、空调清洗、外墙清洗、电梯驾驶、被服收发、餐饮会务、劳务派遣、物资采购、装饰装潢等综合性后勤管理服务。在医疗市场，公司还提供运送、导医、护理等具有针对性的特殊服务。
公司秉承“专业化、标准化、规范化“的管理服务理念，建立了专业完善的服务质量管理体系，并于2008年9月通过了ISO9001-2008国际质量认证。通过以品质管理为主导的多方位的检查考核、分析总结、循环追踪等方式，以专业的管理体系，确保服务质量达到高品质，高标准。为后勤服务建立切实可行的标准和流程，并将标准和流程细化成可执行可操作的程序，通过计划和过程管理使标准同质化，使流程模式化。
服务的关键在于人，优秀的人才梯队是公司核心竞争力的源泉，为此公司长期坚持人才引进与自我培训并重。目前公司已拥有大量的高素质管理人员，其中获得工程师职称的有30人，具有物业管理企业经理职称的有15人，其他相关专业技术人员百余人。在他们的带领下，经过多年努力，公司已拥有一支训练有素的后勤管理服务队伍。
在后勤服务设备配置上，公司的采购标准是：高效、环保、便捷的新技术、智能设备。目前公司拥有保洁、安保等专业设备已达百套，物流车辆6辆，同时根据各项目的情况可随时添置。设备均为通过ISO质量认证和3C认证的厂家生产。
公司将秉承“以人为本、优质服务、和谐共赢”的企业宗旨， 为客户提供专业、周到、优质、高效的综合性后勤管理服务，使客户能够专注于自身核心竞争力的打造。