杭州招聘

岗位职责
1、协助总经理对公司进行团队管理；
2、做公司战略规划、日常管理的智囊；
3、负责总经理的日常行程安排；
4、负责总经理文件，信件，函电的接收与转达；
5、负责总经理日常经营工作中文件的起草；
6、负责来访的接待、商务随行；
7、协助安排外出行程。
任职资格
1、年龄26-30岁，本科毕业；男女不限，身体健康，相貌端正；
2、有三年以上大中型企业中层管理经验，具有营销及管理工作经验优先；
3、人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳；
4、具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实；
5、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；
6、有建筑行业或电梯行业背景优先录用。

浙江欧姆龙电梯有限公司成立于2007年，注册资金一亿元人民币，是一家集电梯技术引进、研发、制造、销售、安装及售后维修保养服务为一体的现代化电梯公司。公司地处具有国际领先水平的长三角制造中心和金融中心，座拥举世闻名的西湖世界文化遗产旅游胜地美景，尽享优惠的发展政策、金融资源以及丰富的产业链供应，倾力为客户打造卓越品质的欧姆龙特色产品，专注为用户提供贴心解决方案。
经过不懈的努力，欧姆龙电梯的市场网络已初步建成，并在稳定的基础上进入快速发展轨道，同时欧姆龙电梯产品也远销世界各地，如俄罗斯、东南亚、南亚、非洲以及地中海沿岸等国家和地区，并深受客户好评，其中多数客户和代理商已与公司建立了长期战略合作伙伴关系。

坚持品质 持续创新----是浙江欧姆龙电梯人执着的追求；
创造价值 分享价值----是浙江欧姆龙电梯人坚定的信念；
以诚为基 合作共赢----是浙江欧姆龙电梯人不变的精神；
专注电梯解决方案------是浙江欧姆龙电梯人永恒的使命；