杭州招聘

职位描述
1、主管公司人事及其他对外工作。
2、负责制定实施公司人力资源和管理咨询，发展战略与经营计划。
3、组织、整合、指导和协调公司相应部门人力资源管理工作，制定、规范并执行有关运作的政策及方案。
4、参与协调管理人力资源电子商务平台。

岗位要求
1、性别不限，28岁以上，行政/人力资源管理/管理/经济等专科以上学历。
2、5年以上人事、行政办公室管理工作经验；具有较好的文字功底，熟悉人事、文档、后勤等管理工作程序；能独立进行HR工作各模块操作。
3、思路清晰，做事细致、条理性强，有亲和力及较强的团队组织能力。
4、熟悉公司薪酬体系及激励体系，具备很好的员工职业规划能力。
5、熟悉电子商务平台，热爱互联网，善于人事沟通，协调能力优秀。
6、具有阿里巴巴等互联网公司HR工作经历者优先。

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