杭州招聘

工作职责：

1、制度建设类
1.1 协助法务部长制定公司法务工作相关的管理制度和业务流程。
1.2 参与起草、审核控股集团及下属各控股子公司重要的规章制度，为公司内部各项制度的建立和完善提供法律支持。

2、日常管理类
2.1 起草、修订、审核集团及所属公司重大合同及相关法律文件，组织制定标准合同/协议。
2.2 在授权范围内代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司的合法权益。
2.3 参与企业的重大经济活动和商务谈判，提出法律建议和法律意见。
2.4 指导和协助各公司办理工商变更登记。
2.5 实施法律监督，协助查处控股集团公司及下属各公司员工的严重违法违纪行为。
2.6 开展法律咨询工作，配合控股集团及下属各公司进行法制宣传教育培训。
2.7 协助公司知识产权部完善公司知识产权保护体系的建设；
2.8 完成上级领导交办的其他工作。

3、下属管理类
3.1 对下属进行工作指导、检查、监督，提供评估及反馈意见；
3.2 对下属进行培训、发展。

任职要求：

1、本科及以上学历，法律相关专业；
2、精通企业经营管理有关法律法规，熟悉诉讼应对程序和处理，了解公司管理流程和业务运行情况，工作责任心强，有良好的沟通协调和解决法律实操问题的能力；
3、具有律师资格证书；
4、具有5年以上集团公司法律事务管理工作经验。

三花——“管理之花，科技之花，人才之花”，创业于1984年，专注于冷热管理的产品和技术开发，以绿色发展为己任，致力于成为一家崇尚技术、为客户创造价值、为员工提供成长的全球化公司。
三花智控002050，沪深300、明晟、富时罗素、标普道琼斯数成分股，2020年市值位列国内A股前10%。全国民营企业500强，中国大陆创新企业百强，浙江省年度创新百强企业中，三花系占5家。
三花，期待年轻优秀精英的加盟，共同创业、成长和成就。