杭州招聘

职位描述：
1、年度招聘计划的制定与实施；
2、开拓维护招聘渠道，并进行分析与评估；
3、招聘相关制度、流程的制定和修订；
4、策划校企合作项目，制订实施方案，推进项目实施；校园招聘方案与实施；
5、统筹杭州、宁波、温州空缺岗位人员人才的招募，整体协调、把控招聘进度；
6、制定招聘分析报告；
7、建立内外部人才库，分析外部人才市场信息。

岗位要求：
1、年龄：25-40周岁
2、学历要求：大专及以上学历，专业不限
3、工作经验：招聘工作经验三年以上，具有大型劳动密集型企业工作经验
4、其他要求：
① 了解相关劳动政策法规，熟悉本地劳动力现状，具备良好市场敏锐性；
② 能承受一定的工作压力，认可万科企业文化；
③ 性格开朗、积极主动、责任心强、忠诚守信、工作严谨。

工作时间：双休，八小时工作制
薪资待遇：缴纳五险一金，享有法定年休假、餐补、通讯补，丰富多彩的员工活动等。
工作地点：杭州万科良渚文化村

        万科物业是万科企业股份有限公司下属控股子公司，成立于1990年。

        作为中国物业管理行业的领跑者，万科物业致力于让更多用户体验物业服务之美好，围绕业主不动产保值增值提供全生命周期服务，业务布局涵盖住宅物业、商企物业、开发商前介服务、社区资产服务、智能科技服务和社区生活服务六大业务板块。

        截至2018年8月底，万科物业已布局中国69个最具发展潜力的大中城市，合同项目共计2314个，其中住宅项目1833个，商企项目481个，合同面积突破4.6亿平方米，服务328万户家庭，超1174万人口，在职员工人数超6万名。

        万科物业始终坚持安心、参与、信任、共生的核心价值观，持续为客户提供专业优质的物业服务，让更多用户体验物业服务之美好。