杭州招聘

一、岗位要求：

1、大专及以上学历，男女不限，人力资源管理专业或相关专业毕业，有1年以上工作经验；

2、有酒店连锁相关工作经验者优先考虑；

3、了解人力资源各个模块，熟练使用offic办公软件；

4、良好的计划、组织、沟通和协调能力，较强执行能力，有责任心，善于观察分析；

5、持有C照驾驶证。

二、岗位内容和职责

1、管理、发放员工入职所需物品，如工作服、餐具、工号牌、员工手册等，并定期进行盘点，确保帐实相符，对于库存量较少的物品，根据用量进行适当申购。

2、对员工宿舍租赁、退租、等事项管理，并合理配置宿舍。每月中旬、月底各宿舍长上报宿舍人员更新名单；对其管理流程文件的编写、更改及维护；定期对宿舍固定资产进行检查、监管。每月30号左右对门店内宿舍水、电表读数进行记录，并跟踪水电费分摊情况，不合理的提出整改建议。

3、每月初整理员工生日名单情况，根据生日人数定购生日卡及生日提货券，以门店为单位填写领料单，门店负责人确认鉴字后，每月20日至25日下发各门店；对其管理流程文件的编写、更改及维护

4、对员工暂住证、健康证、计划生育证进行统管，并根据“三证”的管理规定进行登记、跟踪??????，建立档案。?

5、、完成上级交办的其它任务。



三、工作时间： 8:30?——17:30?

杭州天宇四季风情大酒店有限公司诚聘