杭州招聘

1、 负责对应测试团队的规划和人员发展；
2、 深入渗透到产品线的业务和技术中去，协同产品研发提升研发效能，提升产品线用户体验；

1、 5年以上软件开发和测试工作经验，并有一定的团队管理经验；
2、计算机相关专业，良好的专业基础，对互联网业务有兴趣和想法；
3、具备丰富的大型复杂系统软件开发和测试经验，能够辅导组员成长；
4、 有较强的分析设计能力，有较好的代码基础，熟悉业界常见测试框架和工具，并能熟练应用；
5、 逻辑能力强、思维活跃，接受新事物能力强；
6、 责任心强，积极主动，善于沟通，良好的团队合作能力。

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