杭州招聘

岗位职责：
1、配合设计部的整年工作计划按照主题和风格带领团队出款。
2、与版师就版型问题深入探讨，以便样衣高效通过试样。
3、在试样过程中对自己和团队的款式进行修改和跟踪，直到确认试样通过。
4、对特殊工艺需外发加工的，跟踪到样衣通过，并将工艺细节准确无误备案。
5、对其他设计师和设计团队的作品提出合理化建议。
6、对自己和团队的手稿作品阐述设计思路、成本控制、结构、细节、工艺等要素。
7、成衣作品写心情故事和企划方案。
经验及专业特长要求：
1、对企业文化有快速的适应能力，对品牌风格和产品路线有清晰的认识和把控能力；
2、有多年时装设计经验，有三年以上带领设计团队的管理经验，对服装工艺和面料比较熟悉，对团队在作品中期望达到的细节，轮廓比较有把握；
3、对时尚比较敏感，能预测流行趋势和流行色彩；
4、悟性较高，能快速从之前的风格套路过渡到我们的风格要求；
5、对电子商务有一定了解，熟悉电子商务操作模式，对artka品牌有一定认识；
6、性格外向，善交流，可以对自己和团队的作品阐述表达；
7、有一定文字功底，对自己和团队的作品有清晰优美描述。

面试：浙江省杭州市江干区彭埠镇五堡新月电子商务园A322（麦德龙超市附近） 邓佳 13208043242

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