杭州招聘

一、职位目的：
主要负责产品测试治工具、测试流程设计，测试环境维护，产品SOP制定，测试执行和异常改善，并对测试结果进行分析总结反馈，同时对工厂测试设备调试与维护提供技术支持。

二、主要工作职责：
1、产品测试类：
1.1新产品导入时，根据产品规格书需求，规划测试计划，设计测试治工具，请购新产品治工具并对其进行验收；
1.2产品SOP制定维护与更新，产品相应资料整理，编写详细的测试方案与测试流程，制定测试规范标准；
1.3根据测试计划搭建和维护测试环境，主要包括ICT/FCT(FFT)现场维护与异常处理，测试设备的保养与维护，测试备品的请购、跟催及安全库存管控，对HSF产品测试治具进行分区管制并做好标示等；
1.4按测试标准规范与流程严格执行测试工作，提交测试报告，包括编写用于测试的自动测试脚本，完整地记录测试结果，编写完整的测试报告等相关的技术文档；
1.5对产线所有测试不良品所出现的问题进行详细分析和准确定位，与相关人员讨论异常分析改善方案，并对改善过程进行跟踪；
1.6对测试结果进行总结与统计分析，并提出反馈意见，作为产品改进的依据。
2、测试设备维护类： 2.1负责工厂新生产测试设备设施的安装调试与验收的技术管理工作；
2.2负责解决厂区生产测试设备设施预防性维护与维修过程中出现的技术和质量问题，并对厂区生产测试设备设施安全操作与维护保养的培训与指导提供技术支持；
2.3测试设备维修区物料管理。

三、任职资格：
1、大专及以上学历
2、电子或理工科相关专业
3、有较强的执行力、分析能力、创新能力及沟通协调能力
4、精通ICT/FCT技术
5、熟悉测试治具和机构设计
6、具备电路分析能力，熟练操作各种电源用测试仪器仪表
7、三年以上电子相关行业测试工程或产品工程经验，有实际操作能力

公司介绍：
   三花控股集团有限公司创业于1984年，以“管理之花，科技之花，人才之花”为内涵，走过“专注领先”的36年发展之路，已成为享誉海内外的“全球制冷空调控制部件王国”。三花控股集团致力于建筑暖通节能、家电设备和交通运输热管理领域的冷暖转换、温度控制类产品、子系统和解决方案的开发，现拥有家用空调、商用空调、冷冻冷藏、家电控制和汽车空调及热管理系统五大系列产品，主导产品占有率全球领先，主要客户均为世界500强或中国500强企业。

行业地位：
   旗下子公司三花智能控制股份公司（002050.SZ）于2005年上市；
全国质量奖、中国民营500强第339位、中国民营制造业500强第194位、全国机械百强第17位、浙江省纳税百强
2019年三花控股集团实现年销售总额280.5亿元，利润总额21.2亿元。

全球行业领先优势：
“三花中央研究院”等世界行业内一流的研发中心，在奥地利、美国均设有海外研发中心
汇聚全球研发领军专家，拥有研发人才2000多人；

科研实力：
全球申报专利5000多项，其中发明专利3000多项，国外专利600多项；
主持起草中国国家标准或行业标准22项，参与起草13项；
 6个全球研发中心，其中拥有中国***技术中心、工程中心各1个，中国科学院院士工作站1个；11家中国高新技术企业。

关于“花YOUNG计划”管理培训生：
    管理培训生（以下简称“管培生”）计划作为三花控股集团重要的人才战略培养规划之一，旨在选拔、识别优秀的高校应届毕业生，通过一系列系统的学习、跟踪、培养，为控股集团及各业务单元输送符合战略发展需求的高素质综合管理人才。
管培生立足于所属业务单元培养项目为依托，侧重于企业战略思考、生产制造、项目管理、市场开发、技术创新、质量保障等管理知识和业务技能的学习与实操。集团公司对管培生的带教跟踪持续两年，分为初始新雇员培训、业务单元实习、项目实操三个阶段进行综合培养。同时还将为“花YOUNG计划”管培生配备优秀的导师资源、全方位的能力提升综合保障、更迅速的晋升渠道和诱人的薪资条件。
为美好而造，青春肆意绽放。“花YOUNG计划”，即刻出发！