杭州招聘

要求：35周岁以下，女性，中专以上学历，工作认真仔细，负责敬业，愿意加班，有良好的沟通能力，人事工作经验1年以上，已婚尤佳。
工作职责：
1、负责公司职工养老统筹、保险、住房公积金等日常管理工作
2、员工入职和离职手续的办理。
3、负责员工工伤事故处理、事后跟踪等。
4、负责办理商业医疗保险入保手续,和日常理赔事务。
5、负责员工人事档案建立、整理、归档及日常资料维护更新。
6、协助人事部经理杜泽员工招聘的面试与筛选，负责报到及入职手续的办理，接待引领新进员工，并做好各部门间的协调工作等。
7、协助负责员工晋升、异动手续办理，福利发放，并提供相应的报表和资料。
8、负责新进员工试用期的跟踪考核，及转正合同的签订并形成相应档案资料。
9、每年负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。
10、负责各项考勤数据统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
11、负责员工考勤卡、银行卡（或存折）的办理。
12、负责员工合同管理、人事档案的传递、材料入档与管理工作。
13、根据公司及政府对口部门要求做好统计、报表工作，向领导及上级部门提供相关信息资料。
14、负责公司人事文件的呈转及发放。
15、协助人事部经理做好员工入职培训及日常必需的工作培训。
16、协助人事部经理搞好各项员工活动。

我公司系东昇航运有限公司(香港)和美亚贸易有限公司(新加坡)在杭州市余杭区的一家外商合资公司，地处杭州市余杭区仁和镇五福路1号，2003年2月份成立,目前注册资本金为2亿元人民币。
我公司于2003年10月份开工建设一条规模为2500t/d熟料的新型干法水泥生产线，2005年11月17日点火试生产，目前已正常生产运行。公司有员工230多人，具有一支较强管理和技术骨干队伍，是余杭区规模最大的水泥生产厂家，年工业销售收入位列余杭区百强企业之列。
我公司2500t/d熟料的新型干法水泥生产线工程设计单位为天津水泥设计研究院，本着“高效、节能、环保、先进、成熟”的设计原则，生料粉磨采用德国伯利求斯的立式辊磨，水泥窑为国际上技术成熟的五级预热窑外分解窑，水泥粉磨选用二套管磨+辊压机+高效选粉机的预粉磨系统， 08年10月又建成了装机容量为4500 Kw的纯低温余热发电站，整个生产系统采用DCS集散式计算机控制。
我公司所处地理位置优越，交通便利。北依京杭大运河支流獐山港，南傍良塘公路，紧临沪杭、杭宁、杭州绕城高速公路、104、320国道、09省道和沪杭、宣杭铁路，距杭州城区约20KM。
我公司拥有七个300吨级泊位的内河自备码头。
我公司对环境保护采取了切实可行的技术措施，特别是水泥窑尾粉尘排放率低于国家标准，达到50mg/m3以下。