制度管理岗
广汽吉奥汽车有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:合资(非欧美)
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2014-05-05
- 工作地点:杭州
- 招聘人数:1
- 职位月薪:面议
- 职位类别:其他
职位描述
工作内容:
1 参与公司管理标准化体系的建设与维护,组织设计公司的业务流程与管理模式;
2 拟定、修改、汇编、发布公司在经营管理过程的各项核心管理制度与流程,主导公司通用类管理标准文件(核心管理制度流程)的输出评审,协助各直属机构管理标准化体系的建设;
3 定期组织宣贯培训企业各项制度流程,稽查其执行反馈问题,并不断受理完善各项制度流程的革新优化建议提案。
4 完成领导交付的其他工作任务。
任职资格:
1 大专以上学历,三年以上相关制度流程管理工作经验;
2 制造型企业背景;
3 精通质量管理体系人选优先考虑。
1 参与公司管理标准化体系的建设与维护,组织设计公司的业务流程与管理模式;
2 拟定、修改、汇编、发布公司在经营管理过程的各项核心管理制度与流程,主导公司通用类管理标准文件(核心管理制度流程)的输出评审,协助各直属机构管理标准化体系的建设;
3 定期组织宣贯培训企业各项制度流程,稽查其执行反馈问题,并不断受理完善各项制度流程的革新优化建议提案。
4 完成领导交付的其他工作任务。
任职资格:
1 大专以上学历,三年以上相关制度流程管理工作经验;
2 制造型企业背景;
3 精通质量管理体系人选优先考虑。
公司介绍
广汽吉奥汽车有限公司是广汽集团与吉奥集团于2010年12月合并组建成立的。位于浙江省杭州市萧山区江东工业园,属于国家级萧山经济技术开发区延伸发展区域。这里发达的区域工业经济环境,丰富的汽车零部件配套资源,给基地创造了优秀的发展环境。公司现在员工1200人,其中有初,中,高级专业技术和管理人员150人,也是首批“国家汽车整车出口基地企业”之一。
广汽吉奥汽车有限公司萧山制造基地设计年生产能力为15万辆台微型汽车,包括微型客车,卡车,特种车等;项目分为三期建设。一期建设面积为22万平方米,已完成焊装,总装三大工艺厂房建设和设备安装,以及零部件,仓库,试车跑道,成品车停车场,研究院试制车间建设;汽车生产相配套的公用动力,市工程项目,员工居住,餐饮,文化娱乐等设施也同步建成。基地二期建设项目包括集团办公楼,研究院,冲压厂,发动机厂等。随着二期建设开工,基地将形成产品研发,汽车生产,关键总成零部件制造为一体的综合性制造基地,将对广汽吉奥未来可持续发展产生积极影响。
广汽吉奥汽车有限公司萧山制造基地设计年生产能力为15万辆台微型汽车,包括微型客车,卡车,特种车等;项目分为三期建设。一期建设面积为22万平方米,已完成焊装,总装三大工艺厂房建设和设备安装,以及零部件,仓库,试车跑道,成品车停车场,研究院试制车间建设;汽车生产相配套的公用动力,市工程项目,员工居住,餐饮,文化娱乐等设施也同步建成。基地二期建设项目包括集团办公楼,研究院,冲压厂,发动机厂等。随着二期建设开工,基地将形成产品研发,汽车生产,关键总成零部件制造为一体的综合性制造基地,将对广汽吉奥未来可持续发展产生积极影响。