杭州招聘

工作内容：
带领团队成员完成销售目标，提高销售业绩；
及时发现业务运作中存在的各种问题，提供有效的解决方案；
协调部门内部工作，提高团队凝聚力 ；
发现及反馈市场信息，提供有建设性的意见；
任职要求：
大专以上学历，3年以上销售工作经验，其中团队管理经验1年以上；
优秀的执行力，抗压能力和灵活处理紧急事务的能力；
良好的人际关系管理能力，善于协调团队成员之间的关系；
强烈的进取心，团队精神和高度的责任心；

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