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1、人力资源或计算机相关专业，具备2年以上销售或人力资源工作经验；
2、大学专科及以上学历，除经电大、夜大取得的同学历之外；
3、具备良好的职业形象和亲和力；
4、具备良好的语言表达和沟通能力；
5、具备良好的抗压能力；
6、具备较强的自信心、责任心、耐心；
7、具备良好的灵活性、分析问题和解决问题的能力；
8、具备良好的学习意识，有危机感；
9、具备良好的职业习惯、职场礼仪。
请不符合要求者勿投，谢谢
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    随着中国IT产业的高速发展以及物联网，云计算，3G通信等产业的崛起，IT行业迎来了一个崭新的历史机遇，为响应国家“人才兴国，科教兴国”战略，缓解中国软件技术人才需求日益紧张的现状，推动中国软件业的发展，培养一批高素质的软件专业人才。
 
   软件开发以外包服务为主，为众多名企提供技术服务，最大限度满足来自于客户的技术和业务双重需求，并致力于与客户共同建立持续发展的长期商业战略伙伴关系，为国内医疗、金融、电力、电子商务、交通、移动互联网等重要的行业提供综合服务。

   坚持以人为本的经营战略，在公司现在及未来的发展中， “诚信”， “创新”，理念，专注IT行业长期发展.
 
   公司人才理念：人才是企业的灵魂，公司视人才为最大财富，始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。 公司为员工提供一个能发挥才能的宽广舞台，展示才华的广阔空间，做到发现人才、培养人才、尊重人才、发展人才。注重人才的引进和再培养，配套全方位的技术培训和业务培训，增强各层次员工在工作上的实际操作能力，做到以人为本、任人唯贤、人尽其才。