餐饮部主管
杭州映嘉富和投资管理有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 餐饮业
职位信息
- 发布日期:2014-08-06
- 工作地点:金华
- 招聘人数:若干
- 职位月薪:4500-5999
- 职位类别:餐饮/娱乐管理
职位描述
任职标准:
1.热爱本职工作,工作认真踏实,服务意识较强,灵活周到,热情大方。
2.掌握餐厅管理和服务意识,熟悉所供应菜肴的特点和服务模式。
3.具有熟练的服务技能,有一定的促销能力和人际交往能力。
4.具有旅游中专毕业或同等经历,有从事餐饮服务工作二年以上的工作经历。
5. 年龄23-30岁,形象气质佳,男性172cm以上,女性160cm以上;
薪资福利:(4000-6000+奖金)
岗位职责
1.当好餐饮部经理的参谋与助手,受餐饮部经理委托,全面行施餐饮部管理职权;
2.参与制定餐厅服务和工作程序,并组织和督促员工严格执行。
3.在开餐期间负责对中、西餐厅的督导、检查,确保各项服务程序的贯彻落实。
4.处理对客关系,妥善处理客人投诉及各类突发事件。
5.督促员工正确使用餐厅各类设备和用品,并做好清洁保养工作。
6.及时将客人对菜肴的建议和意见转告楼面经理,以利提高菜肴质量。
7.督促员工保持餐厅卫生及餐厅良好的工作环境,保持餐厅应有的特色。
8.负责员工培训计划的实施,参与组织员工培训,不断提高员工的服务技能技巧。
9.负责定期进行员工评估,调动员工工作积极性。
10.督促员工遵守酒店各项规章制度。对属于员工有奖惩、调换工作岗位的建议权。有签署餐厅各类物资领用单的权力。
11.完成上级布置的其他各项工作。
有意者可直接联系电话:28956798/15268152154 面试地址:杭州市拱墅区登云路518号,ING+跨界咖啡厅2楼人事部
1.热爱本职工作,工作认真踏实,服务意识较强,灵活周到,热情大方。
2.掌握餐厅管理和服务意识,熟悉所供应菜肴的特点和服务模式。
3.具有熟练的服务技能,有一定的促销能力和人际交往能力。
4.具有旅游中专毕业或同等经历,有从事餐饮服务工作二年以上的工作经历。
5. 年龄23-30岁,形象气质佳,男性172cm以上,女性160cm以上;
薪资福利:(4000-6000+奖金)
岗位职责
1.当好餐饮部经理的参谋与助手,受餐饮部经理委托,全面行施餐饮部管理职权;
2.参与制定餐厅服务和工作程序,并组织和督促员工严格执行。
3.在开餐期间负责对中、西餐厅的督导、检查,确保各项服务程序的贯彻落实。
4.处理对客关系,妥善处理客人投诉及各类突发事件。
5.督促员工正确使用餐厅各类设备和用品,并做好清洁保养工作。
6.及时将客人对菜肴的建议和意见转告楼面经理,以利提高菜肴质量。
7.督促员工保持餐厅卫生及餐厅良好的工作环境,保持餐厅应有的特色。
8.负责员工培训计划的实施,参与组织员工培训,不断提高员工的服务技能技巧。
9.负责定期进行员工评估,调动员工工作积极性。
10.督促员工遵守酒店各项规章制度。对属于员工有奖惩、调换工作岗位的建议权。有签署餐厅各类物资领用单的权力。
11.完成上级布置的其他各项工作。
有意者可直接联系电话:28956798/15268152154 面试地址:杭州市拱墅区登云路518号,ING+跨界咖啡厅2楼人事部
公司介绍
映嘉集团介绍
映嘉集团(ING+集团)是一家为商家和消费者提供多元化服务的企业,ING+创立了独特的商业模式,致力于打造一个全国性的通用积分管理平台,将散落于各行各业的消费积分汇聚在一起,结合移动互联网的应用,形成线上线下联动的消费模式。映嘉集团旗下辖以咨询投资服务业务的杭州映嘉富和投资管理有限公司,以餐饮服务业务为主的杭州映嘉客餐饮管理有限公司、武汉映嘉餐饮管理有限公司,目前已经开设2家实体的跨界咖啡店、3家呷跨界品牌美食外卖连锁店以移动互联网业务为主的微派项目。
ING+商业模式公司已筹备数年,于2012年正式成立,成立至今发展迅猛,拥有200多名员工,包括一流的技术人才和设计人才,管理人员和销售团队。公司组织结构按业务领域进行划分,每个团队都具备了相当丰富的行业和市场经验,组织健全,分工明确。
企业理念
我们始终秉承“跨界、创新、负责任”的理念,凭借丰富的行业经验以及对未来市场的深刻洞悉,为商家提供线上推广、线下管理的解决方案。只有一流的团队才能服务好一流的客户。
企业文化
ING+人喜欢创新、快速的互联网文化。用经营互联网的概念来经营传统商业,ING+拒绝平庸,ING+人任何时候都能让你感受到他们的创意。在ING+团队中,没有冗长无聊的会议和流程,每一位ING+人都在平等、轻松的伙伴式工作氛围中,享受与技术、产品、设计、咖啡等各领域顶尖人才共同创业成长的快意。
跨界
我们始终倡导“玩的就是跨界”,将“跨界”作为ING+各板块的主体理念,将看似毫无关系的几个板块紧密联系在一起。
以人为本 员工至上
员工是ING+发展壮大的源泉和根本动力。尊重和保护员工是管理人员义不容辞的责任。在员工需要的时候,公司永远是最可以信赖和依靠的坚强后盾!
用户是上帝
用户是上帝,这是融入所有ING+人脑海中最根本的意识,不管是销售部门还是web网页和手机客户端的用户体验方面,每一个ING+人都会用自己的全部心血让我们的用户感到满意。
ING+集团官网 www.ingplus.cn
呷跨界外卖网 www.xiakuajie.com
微营销微派网 www.weepai.com
映嘉集团(ING+集团)是一家为商家和消费者提供多元化服务的企业,ING+创立了独特的商业模式,致力于打造一个全国性的通用积分管理平台,将散落于各行各业的消费积分汇聚在一起,结合移动互联网的应用,形成线上线下联动的消费模式。映嘉集团旗下辖以咨询投资服务业务的杭州映嘉富和投资管理有限公司,以餐饮服务业务为主的杭州映嘉客餐饮管理有限公司、武汉映嘉餐饮管理有限公司,目前已经开设2家实体的跨界咖啡店、3家呷跨界品牌美食外卖连锁店以移动互联网业务为主的微派项目。
ING+商业模式公司已筹备数年,于2012年正式成立,成立至今发展迅猛,拥有200多名员工,包括一流的技术人才和设计人才,管理人员和销售团队。公司组织结构按业务领域进行划分,每个团队都具备了相当丰富的行业和市场经验,组织健全,分工明确。
企业理念
我们始终秉承“跨界、创新、负责任”的理念,凭借丰富的行业经验以及对未来市场的深刻洞悉,为商家提供线上推广、线下管理的解决方案。只有一流的团队才能服务好一流的客户。
企业文化
ING+人喜欢创新、快速的互联网文化。用经营互联网的概念来经营传统商业,ING+拒绝平庸,ING+人任何时候都能让你感受到他们的创意。在ING+团队中,没有冗长无聊的会议和流程,每一位ING+人都在平等、轻松的伙伴式工作氛围中,享受与技术、产品、设计、咖啡等各领域顶尖人才共同创业成长的快意。
跨界
我们始终倡导“玩的就是跨界”,将“跨界”作为ING+各板块的主体理念,将看似毫无关系的几个板块紧密联系在一起。
以人为本 员工至上
员工是ING+发展壮大的源泉和根本动力。尊重和保护员工是管理人员义不容辞的责任。在员工需要的时候,公司永远是最可以信赖和依靠的坚强后盾!
用户是上帝
用户是上帝,这是融入所有ING+人脑海中最根本的意识,不管是销售部门还是web网页和手机客户端的用户体验方面,每一个ING+人都会用自己的全部心血让我们的用户感到满意。
ING+集团官网 www.ingplus.cn
呷跨界外卖网 www.xiakuajie.com
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