杭州招聘

岗位职责：
1.负责薪酬福利制度的修订与完善
2.负责员工薪酬福利的贯彻、宣传、咨询工作
3.负责各级员工的薪资福利费用的核算、发放，建立各种薪酬信息台账
4.负责薪酬及各项福利的档案资料维护和管理
5.完成上级安排的其他工作，配合相关部门开展相关工作

岗位要求：
1.大专以上学历，人力资源专业优先考虑
2.有过统计类、人事类相关工作经验优先
3.为人诚恳、做事有责任心
4.一年以上工作经验

北大青鸟建国北路校区成立于2004年，是华东地区首家北大青鸟培训中心，专门从事高端网络工程师和软件工程师的培训，公司发展至今，累计培训学员数千人次，在浙江省同行业内遥遥领先，在中国职业教育领导品牌--北大青鸟APTECH全国指定培训中心内位居前列。职业教育的立足之本是优质教学、优质就业，中心成立伊始，即明确定位：给学员最优质的教学与服务，通过教育改变学员的生活！不做最大，做最强！

职业教育的发展之根是拥有一批职业化程度高、爱岗敬业、业务能力突出的从业者。北大青鸟武林门校区一直以来都秉承把“人才”的选、育、留作为管理工作之首的运营理念。尊重人才，关爱他人，让员工变得杰出，是我们管理工作中长期秉承的理念。IT职业教育是服务于现代化信息社会的朝阳产业，我们诚挚的邀请有志之士加入我们武林门校区大家庭，让我们携起手来，共建辉煌！

一经录用，公司将提供：
1、系统的入职培训；
2、标准的工作手册；
3、规范的制度管理；
4、稳定而具有竞争力的薪酬体系；
5、完善的福利保障；
6、广阔的晋升空间；
7、科学的绩效考核体系；
8、稳健而务实的企业文化