杭州招聘

岗位职责：
1、根据部门业务发展计划及目标，制定IT软硬件系统的计划及目标；
2、建立健全与软件技术相关的管理规章制度；
3、组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程；
4、拟定本部门的管理制度，协助进行计算机应用检查；
5、对下属各级的工作和任务进行部署、监督、检查和调整；
6、负责组织操作人员培训与上机指导；
7、研究分析市场发展动向，收集有关信息资料，向总经理提供意见和建议。

岗位要求：
1、熟悉计算机技术，有较强的软件工程管理经验，有较强的企业级系统架构分析能力；
2、有较好的工作协调能力，优秀的领导管理水平。
3、5年以上工作经验，3年以上管理岗位工作经验。
4、大学本科 以上学历，计算机相关专业

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