杭州招聘

岗位职责

1、通过培训后，负责5-8人的业务部门的管理，完成公司下达的部门萧山任务。

2、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；

3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等事务；

4、解决客户就销售和服务提出的投诉；

5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。



任职资格

1、中专及以上学历.

2、1年以上销售工作经验，有销售管理经验者优先；

3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；

4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；

5、具有很强的事业心。
一经录用，公司提供以下福利：
1. 公司提供专业系统化的一对一管理培训。
2. 公司定期派遣到总部进行职业深造
3. 公司经常提供渡假休闲活动（我们去过三亚、九寨沟、云南等）
4. 每年的年终会议上，表现优异的员工都可以获得公司丰厚的奖励（液晶彩电、全自动洗衣机等）

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