杭州招聘

岗位职责
1、负责公司IT团队的全面管理，配合公司技术研发战略目标对研发部门进行整体规划，包括技术发展规划、人员发展规划，项目开发规划；
2、领导管理IT技术开发团队并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；
3、负责指导、处理、协调和解决出现的技术问题，确保公司项目计划按时完成；
4、负责公司主要项目的技术开发工作：技术工作的组织、控制、实施以及和其他相关团队的沟通；
5、负责带领团队完成公司网站产品及公司相关IT系统的开发、建设和维护，网站及相关IT系统的性能、稳定性、可扩展性、安全。

任职要求：

1、大学本科或以上学历，计算机、信息技术等相关专业；
2、5年以上团队管理和项目管理经验,3年以上总监经验优先；
3、精通Java、JavaScript、Struts、Ajax、Tomcat开发，熟悉各种常用设计模式；
4、熟悉基于Oracle的设计和开发、Linux操作系统、CVS操作；
5、熟练掌握SSH框架，Web Services主流框架和Oracle、sybase、SQL Server等主流数据库；
6、有手机应用软件项目开发经验者优先；
7、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解；
8、较强的创造能力、人员管理能力，有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力。

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我们的愿景是成为用户永远的“移动生活伴侣！”
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公司将提供完备的福利待遇与富有竞争力的薪酬。
·工资薪金—年中/年终双次调整确保公司员工的薪酬在同行业内具备良好的竞争力；同时根据业绩导向，为不同的职能人员制定了完善的绩效奖金计划。
·完备的社会保险与住房公积金—按国家政策法规为员工足额交纳各类保险与公积金，确保员工享有完善的综合保障。
·带薪假期—享受国家规定的公休假日及婚假、产假等法定休假及带薪年假、带薪病假。
·人事服务—公司委托“浙江省对外服务公司”作为公司的人事服务代理，在全国范围内为员工提供档案管理，保险转移等多项专业的人事服务。
·年度体检—关爱员工身体健康，公司组织全体员工进行每年一次的健康体检。
·其他福利—公司为员工提供中餐补贴、交通补贴、通讯补贴。