杭州招聘

任职资格：

（一）性别不限，大专以上学历，熟悉现代企业管理理论，系统掌握企业文化建设方法与工具，有房地产经纪工作经历优先；
（二）具有团队精神，有较强的活动策划和执行能力；
（三）有亲和力，对工作充满热情和责任感，能承受压力，可适应经常出差；
（四）文字描述敏感，有很强的文字表达和沟通能力，擅长擅长公文写作和企业文化活动策划；
（五）普通话一级乙等以上水平。
（六）熟悉电脑办公软件，熟练掌握摄影摄像技术。

岗位职责：

（一）负责收集、发掘、提炼有关的积极元素，参与组织编撰公司企业文化发展纲要，建设符合公司战略经营需要的文化建设体系；
（二）负责公司大型会议和文化活动的策划、组织、主持、总结、推广、存档工作，并完成相关声像资料的拍摄和图文资料的维护管理工作；
（三）负责公司对内、外交流学习出版物的主要文字编辑和出版工作（包括企业报、企业网站、网络办公平台、企业介绍折页、员工手册、宣传片等），及时向员工传递公司发展的经营动态；
（四）对外通过组织社会活动、媒体报道等方式展示华邦优秀企业的良好形象，向客户树立“为客户创造价值”和“您的满意我的追求”的发展宗旨和服务理念；对内通过各种形式在全体员工中传播公司的核心理念、目标、价值观，树立全员共同的价值观，培育员工热爱华邦奉献华邦的荣誉感，营造良好的文化氛围；
（五）负责网站企业文化栏目的内容上传及管理；；
（六）完成领导交办的其它工作任务。

杭州豪世华邦房地产代理有限公司（简称：豪世华邦）是浙江本土知名的房地产综合服务商。公司成立于2007年，深耕杭州13年协助几十万户家庭实现杭城安家梦。2011年，成立中邦租赁，开拓租赁市场；2012年，创立豪世汉格，拓展新房代理；2014年，入股经营绿城置换；2016年，进驻沪、婺、甬、锡四地；2017年，官网体验升级；2018年，升级管理体系；豪世华邦拥有七家全资子公司，分别涵盖二手房经纪、房屋租赁、新房代理、室内装修、新房电商以及企业信息化建设等系列服务。未来三年，以房产买卖、租赁业务为基础，扩展装修、保险、居服等多元化业务，全面升级服务力，开创资产管理与居住服务的新模式，2019年9月基于市场变化，推出“事业合伙人”经营模式，重新引领行业进步；2020年将以深耕大杭州为基础，覆盖大湾区重点城市、长三角重点城市布局，成为长三角区域房产综合服务首选品牌；联合绿城置换以绿城物业资源为基础，对全国70个以上重点城市进行覆盖，公司将成为全国化品牌。