杭州招聘

岗位职责：
1、根据公司近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定部门对外销售以及招揽客源的计划。
2、保持同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。
3、负责公司的宣传推广工作，积极参与公司产品的更新、改造和组合开发，提高公司的声誉和影响力。
4、指导公司对内、对外的各种广告活动，制定公司短期和长期的宣传推广计划，报总经理审批后执行。
5、与各部门建立良好的协作关系，广泛听取客户意见，处理重大投诉，以确保销售计划的实施和落实。
6、选择并培训不同年龄和不同层次的销售队伍，指导销售人员不断学习、更新专业知识，提高销售技巧，以适应市场的变化。
7、定期对下属人员进行绩效评估，按照公司的奖惩制度进行奖惩，不断提高营销部人员的思想素质、专业技能、组织活动能力、开拓进取精神，培养销售人员高度的责任感。
8、审阅每天的业务报表，了解当天营运状况、拜访情况，组织协调各部门，按照规定要求接待好VIP客人。
9、每天向总经理提交销售活动和公关活动的计划，经总经理审批后，组织有关人员，准备宣传资料，制定行动方案。
10、月底做好当月部门营运状况分析与下月营销部工作计划，交总经理审批。
备注：双休，每天8个小时工作制。

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