杭州招聘

职位描述：
1.负责前期项目可行性方案编制，对周边商业进行调查（实地考察、访谈及有效政府信息收集）并形成书面报告。
2.负责调查问卷的编制与发放、回收、分析记录。
3.负责商业定位报告的编制。
4.负责与商业策划单位的对接。
5.按照项目总体的发展战略，制定项目策略方案、公关策略和实施方案；
6.负责对外商业形象的公共关系维护，包括政府组织、行业商会、品牌商家、行业媒体等，扩大项目影响力，提高品牌价值；
7.负责组织策划重大宣传活动；
8.负责制定项目的促销手段、广告策略；
9.收集有效商业地产信息，掌握市场动态，分析销售和市场发展状况，提出书面报告及针对性意见。

面试需知：
1、35岁以下，本科以上策划营销类等相关专业，特别优秀者可不受学历、专业限制；
2、5年以上高端商业地产或城市综合体的策划实战经验，不少于2个实战策划操作成功案例；
3、熟悉长三角地区商业地产的动态及发展趋势，掌握丰富的业务渠道；
4、熟悉商业地产策划的全过程，具有独立撰写策划报告、活动报告、促销方案的能力；
5、具有丰富的商业策划经验，对策划结果有较强的预估性；
6、严谨的专业态度，良好的职业素养，善于团队协作及管理；
7、能适应经常出差，能承担较大压力。

浙江昆仑置业集团（原旅游房产集团）成立于一九九三年，隶属于浙江昆仑控股集团。昆仑置业集团经过十数年的发展，已成为杭城十大城市运营商之一。在公司发展期间，已成功开发了水印城、红苹果、橡树园、绿洲之馨、台州金方园、浦江商贸中心等项目，已完成开发量达一百多万平方米，在建、拟建的开发量达二百多万平方米，2006年，集团旗下的项目销售总金额达20亿元；2007年，预估销售总金额将达30亿元，各方面专业人员已达180余人，集团已进入快速稳定的发展期。
集团在发展的过程中，明确了“创新、服务”为集团核心竞争力的打造方向，并以此作为产品规划、设计、销售等各个环节中核心打造的价值链。
集团正通过参与推动城市建设健康化、人性化进步，促使每一个人都能充分参与到城市建设高速发展中。目前，集团已完成杭州地区的战略布点，正积极完成江苏南京、苏州、无锡，安徽合肥、宿州以及上海、绍兴、台州、天津、济南、青岛等地的布点，并与产业合作伙伴们携手，拓展城市住宅创新空间，帮助推动城市现代化进度。
集团视人才为企业最宝贵的财富，不断加强人才队伍的培养与建设，拥有年轻、开放、高效、和谐的团队，提倡“同舟共济、优势互补“的团队精神。我们在选人、用人方面，坚持“品行端正、事业心强、忠诚勤奋、真才实干”的标准，崇尚诚信、勇气、无私、细心等优秀品质，欣赏与接纳不同文化背景、社会背景、生活习惯；在制度上，集团实行导师制、轮岗制以帮助员工成长，提供各种机会，不拘一格使用人才，注重员工的发展潜力，为员工设定科学的职业发展通道，希望每位员工在实践中学习，在工作中和企业一起成长。