杭州招聘

岗位职责：
1、负责策划公司营运战略、计划、流程，组织协调营运部门管理工作，完成公司下达的经营指标。
2、负责公司的整体营运管理工作，确保公司核心业务的有效开展。
3、协调营运与各部门的工作关系，以获得其他职能部门的有效支持。

主要工作职责:
1、负责管辖区域的营运总体管理与协调工作
2、制定管辖区域的总体计划；负责管辖区域新店筹备总体管理工作。
3、在城市总经理领导下，全面负责各店的经营和日常管理工作，根据公司营业指标以及客流情况，制定营业部经营方针、策略，提高经济效益。
4、参加各店例会，并主持部门理会，对管理人员的工作进行布置和指导，并对落实情况进行检查，督促和协调。
5、负责审阅各类报表，分析，研究营业动态，以及顾客对服务工作的要求，提高工作质量。
6、负责对员工进行岗位培训和考核，提高，提高员工的业务能力及素质，增强部门凝聚力。
7、负责对部门帐物和商品保管情况的检查和管理，做好工作总结。
8、负责对本部门内设备进行添置、更新、改造。
9、负责检查、督促对设备设施的维修和保养，延长各类器材和设备设施的使用年限。
10、负责部门与其他部门之间及公司与厂商之间的协调工作。
11、负责各店呈报的菜式改进及审批工作，并根据市场情况与厂商协商进行调整。
12、完成总经理交办的其他工作。

任职资格的具体描述：
1、35岁以下，大专以上学历，具有5年以上知名连锁餐饮行业或酒店中层职位管理工作经历。
2、具有丰富的餐饮知识，有敏锐的市场洞察力，对餐饮讯息、各方面的问题具有较强的预见性、判断力、分析力。
3、具有较强的市场开拓和成本控制意识，具有一定的财务知识，了解餐饮行业的运作成本。
4、具有较强的团队领导力，具备较强的培养下属能力。
5、思路清晰，沟通能力强，对下属能准确、快速的表达各项工作指令，并能有效调动下属员工工作积极性。
6、具有一定的工作人脉关系网络。

薪酬福利：
职位年薪：30-70万

湖州现代工业技术学校坐落于湖州市菱湖老大桥西堍，是1995年8月经市教委批准的全日制中等专业教育基地，2005年被省劳动和社会保障厅批准为湖州现代工业技术学校。目前，学校设有数控、机电、电子电工、电脑与现代网络、财会电算化、模具设计与制造等六大专业，并拥有联网计算机房、数控实验室、车工实验室等教育设施。学校在校全日制学生1200人，每年毕业生达到300多人，并在毕业生中实行双证制（毕业证与国家技术等级证书）。