杭州招聘

岗位职责：

1、协助公司制订绩效考核管理制度、管理及操作流程；并根据岗位的任职要求制订有效的激励机制。
2、协助公司建立绩效考核指标数据库，并负责定期维护；

3、负责公司月度、季度、年度绩效考核工作的具体执行和操作 ；
4、负责收集、汇总、分析及反馈各部门绩效考核的结果；
5、整理和分析考核信息， 跟进绩效运行情况，并提交反馈报告
6、收集考核中遇到的问题，提供考核体系和指标完善的建议。
7、负责建立人员考核管理，维护信息系统数据， 建立与维护考核及评估档案。

任职要求：

1、人力资源或相关专业本科以上学历（211院校优先考虑);
2、两年以上绩效考核实务操作经验，有汽车行业方面经验者优先考虑；
3、熟悉公司的人力资源政策，掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法；
4、良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,严谨、原则性强；较强工作责任心，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理；
5、善于进行数据分析，熟练操作相关办公软件；

公司类型：有限责任公司（港资）
注册资本：1398万美元
主营方向：奔驰轿车销售、售后维修、配件、客户关怀、会展一站式服务

公司简介：
    浙江华策汽车有限公司隶属于中升集团（股票代码:00881），中升集团是中国领先的全国性汽车经销商集团之一，专注于经营豪华和中高档品牌组合，包括梅赛德斯─奔驰、雷克萨斯、奥迪、保时捷、路虎、丰田、日产、大众、克莱斯勒等品牌，经销店网络覆盖经济发达的地区及城市（包括黑龙江、吉林、辽宁、北京、天津、山东、江苏、上海、浙江、福建、广东、四川、云南等），截止2014年年末，经销店数量达到191家，覆盖全国19个省份和地区以及超过70个城市。
    浙江华策汽车有限公司成立于1993年，是浙江省获得梅赛德斯—奔驰授权的特许服务中心之一，集奔驰轿车的销售、售后服务、配件供应、信息反馈、承办会展为一体。公司占地面积16925平米，建筑面积8000多平方米，华策员工200余位。
    在华策您可以五险一金、产假、婚假、年休假等等福利；
    我们依托集团优势为人才提供广阔的平台，为员工提供的不仅仅是工作，而更是倡导员工与企业同进步、共发展。

公司网站：http://www.zjwah.mercedes-benz.com.cn/
公司地址：杭州市拱墅区康桥路88号
联系电话：（0571）56095800 传真：（0571）88027415
联系人：江小姐
E-mail：pp.jiang@wh-benz.com或huacebenz@163.com
QQ咨询：1253313745（加Q请详细备注应聘岗位+姓名）
如投递一周后，无面试通知，我们会将您的简历保存到公司人才库以备今后之需。
应聘者请附照片。谢谢！