杭州黄埔管理咨询有限公司招 军事教官、讲师
杭州蓝点房地产代理有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发
职位信息
- 发布日期:2013-07-14
- 工作地点:杭州-西湖区
- 招聘人数:10
- 学历要求:高中
- 职位类别:培训/课程顾问 其他
职位描述
黄埔(中国)教育集团成立于2007年3月,由黄埔军校六期后人吴坚导师创办,是国内第一家准军事化企业管理训练机构。公司以独特的军事化管理培训为主导,培养企业高层成功企业管理知识,短短几年时间已开办200余期课程,培养了2000多名家企业一万余名企业总裁和高管,以高质量的课程质量和效果使“黄埔教育”已成为浙江省培训行业知名品牌。
黄埔宗旨:建设一家有中国特色的准军事化教育培训机构。
黄埔校训:没有付出的承诺等于无,没有代价的责任等于零。
黄埔文化:亲爱精诚,做为了别人的人,也成为每一个黄埔人的做人准则。
黄埔(中国)教育集团总部设立于杭州,自2007年起,公司抓住科教兴国的历史机会,伴随中国经济十多年来的高速增长,拟打造由黄埔主导的中国第一家特工式营销教育集团的黄埔军校。
因公司发展需要,现招聘军事教官若干:
任职要求:
军事教官:军事过硬、纪律严明、作风优良,热爱军事主题活动,浓厚的军旅情怀。
1、2009—2012年退伍的优秀士兵、士官。
2、担任过班长或副班长职务,参加过骨干集训,声音洪亮,口令清晰,动作标准。
3、经过教导队培训,取得“四会”教练员资格,有过部队带兵经验。
4、熟练军事共同科目的组织训练与实施,正确使用队列动作口令及军事用语。
5、具有亲和力和较强的沟通能力及较强的执行力,一定的管理能力
6、高度的工作责任心、事业感,热爱教育事业
7、工作积极、热情、高效,能适应弹性工作时间
工作内容:
1、企事业单位员工军事训练;
2、组织培训过程中对学员的管理和后勤保障工作
3、 课程中配合工作。
4、培训课程计划制定、执行;
5、从优秀教官内选拔讲师助理,进行再次重点培养,进入公司讲师团队。
联系电话:0571-56770235 冯小姐
黄埔宗旨:建设一家有中国特色的准军事化教育培训机构。
黄埔校训:没有付出的承诺等于无,没有代价的责任等于零。
黄埔文化:亲爱精诚,做为了别人的人,也成为每一个黄埔人的做人准则。
黄埔(中国)教育集团总部设立于杭州,自2007年起,公司抓住科教兴国的历史机会,伴随中国经济十多年来的高速增长,拟打造由黄埔主导的中国第一家特工式营销教育集团的黄埔军校。
因公司发展需要,现招聘军事教官若干:
任职要求:
军事教官:军事过硬、纪律严明、作风优良,热爱军事主题活动,浓厚的军旅情怀。
1、2009—2012年退伍的优秀士兵、士官。
2、担任过班长或副班长职务,参加过骨干集训,声音洪亮,口令清晰,动作标准。
3、经过教导队培训,取得“四会”教练员资格,有过部队带兵经验。
4、熟练军事共同科目的组织训练与实施,正确使用队列动作口令及军事用语。
5、具有亲和力和较强的沟通能力及较强的执行力,一定的管理能力
6、高度的工作责任心、事业感,热爱教育事业
7、工作积极、热情、高效,能适应弹性工作时间
工作内容:
1、企事业单位员工军事训练;
2、组织培训过程中对学员的管理和后勤保障工作
3、 课程中配合工作。
4、培训课程计划制定、执行;
5、从优秀教官内选拔讲师助理,进行再次重点培养,进入公司讲师团队。
联系电话:0571-56770235 冯小姐
公司介绍
1995年蓝点地产机构上海初建,依托海威大创集团强大资源,自1995年公司在上海初见至今,始终强调“人无我有,人有我精”的创新精神,依照专业化、规范化、协同作战的原则,蓝点已具有一整套完整的科学的房地产营销策划与执行管理体系,可以为开发商提供全方位的策划及营销服务。
蓝点地产机构为众多房地产项目进行了市场定位、产品定位、概念设计及投资可行性报告等顾问服务并取得巨大成功。先后成功策划并代理销售了杭州三江花园、永康镜湖苑、中粮·湘湖人家、江苏天目慧谷、海口索菲特度假酒店等几十个不同类型的地产项目。我们擅于站在发展商和市场的双重角度,通过对市场诸多资源的整合,从严从细把握营销过程中的每一个环节。
同时蓝点地产机构力求形成自身独特的企业文化和核心竞争力:培养员工一致的工作习惯,在新的领域做到最好。摒弃经验,注重成长的人力资源战略;从细节、执行力、零借口来保证人力资源有效运行;注重团队的配合,鼓励创新。
科学的市场调查、准确的产品定位、始终如一的坚持创新、搞笑的执行能力,使我们坚信————专业的创作价值。
蓝点地产机构为众多房地产项目进行了市场定位、产品定位、概念设计及投资可行性报告等顾问服务并取得巨大成功。先后成功策划并代理销售了杭州三江花园、永康镜湖苑、中粮·湘湖人家、江苏天目慧谷、海口索菲特度假酒店等几十个不同类型的地产项目。我们擅于站在发展商和市场的双重角度,通过对市场诸多资源的整合,从严从细把握营销过程中的每一个环节。
同时蓝点地产机构力求形成自身独特的企业文化和核心竞争力:培养员工一致的工作习惯,在新的领域做到最好。摒弃经验,注重成长的人力资源战略;从细节、执行力、零借口来保证人力资源有效运行;注重团队的配合,鼓励创新。
科学的市场调查、准确的产品定位、始终如一的坚持创新、搞笑的执行能力,使我们坚信————专业的创作价值。
联系方式
- 公司网站:http://gincun.w27.goodnic.net/index.asp
- 联系人:邱小姐