杭州招聘

1 依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划，做好人才储备工作　　2 协助完成公司组织架构及岗位的设计、评价及完善工作，组织各岗位工作分析和人员定岗定编　　　　3 负责发放录用通知，及时办理录用人员的招用手续，签订劳动合同和岗位责任书，建立人事、职称档案　　　　4 依据公司人力资源需求，做好员工内部调动（转岗）工作，办理转岗后的劳动合同变更手续　　5 协助编制及完善公司员工劳动合同条款，建立劳动合同名册　　6 组织与公司各部门、分公司人员签订及续订劳动合同　　7 负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等　　8 协助建立畅通的沟通渠道，听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议　　9 根据人事档案管理有关规定，做好公司员工人事档案整理、信息化更新工作，做好档案保密管理　　10 对离职员工会同相关部门及时办理各项移交手续，做好社会保险和人事档案等内容的移交工作，并进行离职原因分析　　11 完成上级交办的其它临时性工作

有在餐饮企业1-2年的人力资源经验。

    杭州阿三品牌餐饮连锁机构，总部坐落于***杭州经济技术开发区，是一家集连锁经营、品牌管理为一体的多元化连锁机构。
    公司自创建之初便立志以“改善人类的饮食生活”为核心使命，经阿三人的不懈努力和多年的运作与经营，现已形成了店面管理、连锁经营、品牌运作等方面生态圈营运模式。
    阿三烧烤是以下沙城为“根据地”向四周辐射，已从传统经营模式发展到连锁店遍布杭州城。公司拥有强大的产品研发团队，定期深入消费市场进行调研，不断优化与创新营运模式，始终引领行业潮流，已成为杭州餐饮名片。

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