杭州招聘

1、35周岁以下，优秀毕业生亦可（统招本科学历）；

2、从事过物业行业同岗位者优先考虑，性别不限；

3、此岗位为区域公司人事行政主管，体系下属3人，对区域总负责，对公司负责；

4、为人积极 热情，有责任心和亲和力，抗压能力强。

岗位职责：

1、负责区域公司内部人员招聘管理，事项审批，了解杭州地方招聘情况，对基层人员招聘有丰富的经验和想法，并付诸实施；

2、负责区域内薪酬工作统计，报批，审核，考勤审核；

3、专项负责与公司总部所有工作对接，对公司下达的命令，能够有效执行；

4、负责区域内部培训工作的安排，计划提报，培训计划分解，执行；

5、了解杭州地方性劳动政策法规；

6、协助领导办理其他事宜；

7、优秀应届毕业生亦可，

薪酬福利：

1、毕业生薪酬范围年度5-6W（不含年终奖） 有经验人士年度7-8W（不含年终奖）；

2、年度旅游（国内或国外） 集团优秀员工 出境旅游，餐费补贴、电话补贴、节日礼金、年休假；

3、经营奖励（不定）

    朗诗集团创立于2001年12月24日，是一家专业从事房地产开发的现代股份制企业，秉持“以人为本”的宗旨，塑造“人本、阳光、绿色、进取”的企业文化，建设锐意进取的专业团队，缔造兼容国际资源的地产运营商。公司矢志成为受人尊敬的企业，具有明确的超越利润之上的目标追求，即成为最具责任感、创造人居价值的发展商：为客户提供超越期望的服务和优质产品，建构健康舒适的诗意生活空间；为优秀员工提供良好的舞台和光明的未来；为股东提供稳定的、持久的回报；成为优秀的社会细胞，履行社会责任、创造社会价值、推动社会进步。
    集团将把脉市场节奏，发挥“三大平台”的优势，择机在长三角布局，并选择性向其它区域拓展，利用五年时间，成为国内科技地产的风标企业。现已在南京、杭州、上海、苏州、无锡、常州、绍兴等地相继完成开发布点。朗诗置业正沿着一条快速、稳健的道路向前发展。
    杭州朗诗置业有限公司系朗诗集团在浙江的区域公司，下辖杭州朗华置业有限公司、杭州明朗置业有限公司、绍兴居里置业有限公司。目前开发项目有杭州下沙经济技术开发区的朗诗国际街区、杭州半山田园板块的朗诗田园绿郡、杭州余杭良渚文化村板块的朗诗美丽洲、绍兴柯桥板块的朗诗绿色街区。