杭州招聘

一、岗位职责：
1、年度总代理的技术培训方案的制定及实施；
2、督促检查总代理及二级服务商政策落实情况；
3、吉奥汽车海外客户满意度调查(半年一次)；
4、各国售后服务网点分布动态刷新，并出具各国售后服务市场分析评估报告(每季度)；
5、市场重大问题的收集,跟踪,分析,解决；
6、客户试驾组织,产品定期抽检及公司技术评审的协调，传递相关信息，出具有关技术质量的整改建议；
7、协调做好管理工作,拟定出口车专用件明细；
8、整车装配及发运前的静态,动态检查及状态确认；
9、服务人员工作的调配，培训及考核

二、薪资待遇：综合年薪制，6-12万/年（每月发放70%，另30%年终兑现），除外另可根据公司年终效益情况参与相关奖金分配；
三、工作时间：每周40小时，双休制，享受国家法定节日和年休假；
四、社保统筹：提供五险(医疗/养老/意外/失业/生育)，基数参照萧山区基本标准予以缴纳；
五、住宿交通：提供企业内部免费单人公寓房住宿(含标准配制家具电器，水电费自理)，内部新车购买享受8折优惠（若家属同来企业发展，可予以解决套房住宿配置标准）；
六、家属安置：统筹解决直系子女就学（所在地城区内辖属小学、中学）及家属就业安置岗位（优先推荐对应职位）；
七、用餐补贴：提供用餐补助(每天12元)；八、通讯补贴：根据工作需要配置IPHONE手机及提供通讯话费套餐补助；
九、探亲安排：每年可回家探亲或家属来探访一次，公司承担其本人或家属往返费用（路费）报销；
十、其他福利：其它同职级管理人员应享受待遇及其余公司规定应享受相关福利（工龄工资、体检、劳保、旅游等），另参与企业集资住房经济分房政策（萧山地区）优惠福利享受对象。
以上规划若有不妥，还请指正，当然，希望有机会能邀您亲临广汽吉奥本部，感受广汽吉奥的发展脉搏与动力源泉，期待您的回复。

广汽吉奥汽车有限公司是广汽集团与吉奥集团于2010年12月合并组建成立的。位于浙江省杭州市萧山区江东工业园，属于国家级萧山经济技术开发区延伸发展区域。这里发达的区域工业经济环境，丰富的汽车零部件配套资源，给基地创造了优秀的发展环境。公司现在员工1200人，其中有初，中，高级专业技术和管理人员150人，也是首批“国家汽车整车出口基地企业”之一。
广汽吉奥汽车有限公司萧山制造基地设计年生产能力为15万辆台微型汽车，包括微型客车，卡车，特种车等；项目分为三期建设。一期建设面积为22万平方米，已完成焊装，总装三大工艺厂房建设和设备安装，以及零部件，仓库，试车跑道，成品车停车场，研究院试制车间建设；汽车生产相配套的公用动力，市工程项目，员工居住，餐饮，文化娱乐等设施也同步建成。基地二期建设项目包括集团办公楼，研究院，冲压厂，发动机厂等。随着二期建设开工，基地将形成产品研发，汽车生产，关键总成零部件制造为一体的综合性制造基地，将对广汽吉奥未来可持续发展产生积极影响。