杭州招聘

岗位职责：
1.协助制定公司的相关人力资源管理制度、规范和流程
2.拟定公司员工培训计划，跟进员工培训
3.拟定员工绩效管理制度，开展员工绩效管理
4.负责人员招聘工作，招聘流程、试题编制及入职安排
5.协助人力资源行政中心内部的组织管理

任职资格：
1、大学本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业
2、5年以上人力资源管理经验，对人力资源管理各个职能模块有深入的认识，精通招聘、培训、员工关系等模块，掌握心理学、企业管理知识及劳动法等相关法规知识，丰富的人力资源管理实践经验
3、较强的计划组织能力、沟通协调能力、人员管理能力、冲突处理技巧；取得人力资源管理师资格者优先考虑。

浙江中夏投资有限公司是以资本运作为基础，专注于高端住宅、写字楼及大型商业综合体的投资与开发，兼具文化艺术、生物科技领域的专业投资、运营企业。专业从事房地产、金融运营、艺术品投资业务，在浙江、苏州、河北、马来西亚等地有多项投资和运营实体。在艺术品投资方面，中夏投资具有十多年的艺术品投资经验，收藏结构主要以近现代字画和古代玉器为主。目前公司重点招聘艺术品收藏行业、地产行业的有志之士,本公司将提供广阔的发展空间及有竞争力的薪酬待遇.