杭州招聘

岗位职责：
1、根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，经批准后组织实施；

2、组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施；

3、组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果；

4、负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作；

5、受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决；

6、了解人力资源部工作情况和相关数据，收集分析公司人事、劳资信息；

7、审批公司员工薪资表，报总经理核准后转会计部执行；

8、制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核；

9、前期工作重点为协助公司高层与各部门经理进行岗位设定、人力评估、绩效考核的全面工作。

岗位要求:
1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历；

2、三年以上人力资源管理工作经验及一年以上人事经理管理工作经验；

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

5、熟练使用常用办公软件及网络应用；

6、有医药行业人力资源管理工作经验者优先。

7、应聘简历中请附近照一张。

梦阳药业成立于2009年，是一家股份制现代化制药高新技术企业，主要从事天然药物、化学药物、保健食品的研发、生产和销售。公司围绕“肿瘤治疗毒副作用的治疗药物专业制造商”这一定位，致力于成为国内领先的专注于解决肿瘤治疗毒副作用的药物研发与生产企业，公司目前有多个化药和中药新药处于临床或临床前开发阶段。

公司主要产品:“生白口服液（合剂）”是***新药，由我国中医肿瘤名医----邵梦扬教授尽毕生心血研制而成，拥有自主知识产权，获得国家发明专利，并得到多项国内、国际大奖，产品作为肿瘤放化疗导致白细胞减少症的治疗药物和提高免疫力的药物，为无数患者带来了健康和希望。

公司位于湖北省荆门市高新区，形成了以荆门为总部和生产基地，在上海设立营销管理中心，在北京设立研发中心，在陕西省宁陕县建立药材种源种植基地及中药饮片厂的营运管理体系。2016年，公司按照新版GMP标准全新设计建造了中药前处理提取车间、制剂车间、质检中心、办公大楼及相应的配套设施，引进国内先进的中药现代化设备，采用获得国家科技进步一等奖的核心技术----“中药提取生产全自动化控制”，率先应用到中药口服制剂生产领域，为产品具有稳定的优秀品质保驾护航，实现了节能减排、机器换人，为当地的环保做出了贡献，并顺利通过新版GMP认证。

   梦阳药业致力于挖掘祖国传统医学宝藏，将名老中医的经典验方及来源于天然药物的有效成分开发成新药，保护我国非物质文化遗产，造福人类。公司坚持实业报国、不断创新，在祖国日益强大的今天，在全国人民为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗的时候，梦阳药业，作为一家有责任有担当的民族制药企业，将尽全力实现弘扬祖国医学，为患者带来健康的梦想！