杭州招聘

（1）基本要求：要求工作认真、高效、责任心强、吃苦耐劳、文字功底好、思维敏捷、具有较强的创新精神、学习和适应能力； 并高薪诚聘硕士以上学位有志于建设行业科技开发人员加盟。
（2）熟练掌握CAD软件、OFFICE办公软件等，具有较强的数据分析和检索能力；
（3）年龄25周岁以下；土木工程专业、公路与桥梁工程专业、水利水电工程专业或工程管理等相关专业背景，要求专科以上学历，应届毕业生和杭州本地高校毕业生优先，211或985高校毕业生优先。
（4）主要担任公司团队专家助理，协助公司团队专家开展软基处理设计、纵横向课题研究、现场监测数据处理、工法及专利撰写、科技创新项目申报、企业技术中心申报等。
（5）基本工资+提成，另有餐补、通讯补贴、交通补贴等其他福利。实习期过后统一办理社保及保险等。请将详细的个人简介发邮箱，hzjrkj@sina.com，或加公司QQ568956286（注明应聘）交流，公司讨论后及时通知您面试。

公司为国内数家土木工程、水利工程等知名高校专家教授带团队创办，目前公司拥有知识产权专利技术200余项，目前公司主要开展建设行业自有新技术推广应用、高新技术企业认定培育、企业技术中心运营与管理、建设行业总裁（工）高级研修班、建筑市场监管与诚信（信用）信息一体化建设、施工企业资质管理、创杯评优、科技创新指标合作开发、公司上市创新能力培育等。目前业务区域涉及国内25个省市自治区，国内大型施工总承包战略合作企业100余家，年咨询产值3000万左右。