杭州招聘

一、公司管理
1．全面参与公司各项管理工作，提出管理建议和意见，发挥参谋助手作用；
2．督查督办总裁办公会和公司领导决定和安排事务的执行工作；
二、内部管理
1．组织开展本部门目标和绩效管理工作；
2．负责部门团队建设、培训；
3．制、修订部门工作流程和规章制度，并监督执行；
三、公共关系
1．制定公司公关活动计划、实施方案并组织实施；
2．负责建立与政府部门、行业协会、媒体等的日常联系；
四、知识产权及项目申报管理
1．负责公司资质、知识产权及浙江省内政府项目申报工作；
2．协助市场部做好国家及驻外机构的项目申报工作；
五、会务管理
1．公司会议或外部专题会议作好会务安排。
六、制度建设
1．负责公司各类管理制度规范的制定并组织实施；
2．组织各中心、部门制订、修订、评审各类规章制度，负责发布、解释、培训、实施、指导、检查、备案；
七、安全及保密管理
1．负责安全保卫、消防安全、财产安全管理；
2．建立公司重要信息安全保密机制，防范外泄；
八、后勤服务
1．公司后勤保障管理；
九、行政经费预算费用管理
1．编制行政经费预算并进行费用控制；
十、信息化建设
1．负责公司网站建设与维护、公司信息系统统一规划、建设和管理；
十一、其他
1．公司领导安排的其他事物；
十二、工作责任
1。全年工作差错率控制在5%之内，重要工作必须无差错。

我们是谁
    ---------行业的领跑者
富铭是一家环境监测与治理一体化设备的制造商，富铭是一家污染减排一体化服务商，富铭为用户提供污染减排“测、治、控”一体化的系统解决方案和项目总承包服务。
富铭拥有“产、学、研”一体化的清华大学和浙江大学二个联合研发中心，在杭州总部拥有研发大楼。在北京、郑州、石家庄、福州等地建有全资和控股子公司，在西南、西北、东北、华东等地区建有办事处，服务网络遍及全国，并呈迅速扩展的态势。拥有几十项国家专利和软件著作权，产品、设计、运营等资质均通过国家认证，多项技术填补了国内环保监测仪器的空白，并屡次获得国家、省、市级重大科技项目的资助。

---------未来的主导者
富铭将不断地追求卓越，凭借专业化的高品质服务，让我们的天空更加蔚蓝，让我们的河水更加清澈，我们希望在今后的3年里，实现销售收入和净利润连年翻番的战略目标，成为环境监测领域的标杆企业。

我们需要的人才
富有激情、渴望成功
诚信、勤奋、稳健
较强的逻辑分析能力

我们提供的平台
    为每一位员工设计个人职业生涯规划，帮助员工了解自己，认清楚自己的特质，确定下一个阶段以及更长远的目标，并给予最有效的支持。
    为员工制定家庭季度、年度“幸福计划”，安排“家庭聚会日”，共同见证成长，沉淀幸福。
    每固定时期组织环保之旅，学习之旅，文化之旅，创新之旅，爱心之旅，根据每个员工创意的主题来吸引更多的人关注我们共同的环保事业。

我们的文化：
人品——境界无限；汇集优秀人才，诚信经营人生，创造我们的富铭！
产品——创新无限；满足用户需求，做好拳头产品，技术持续创新！
管理——效率无限；努力追求一流的人才团队、一流的技术创新、一流的服务品质、一流的产品质量、一流的管理效率，全力打造一流的企业。
发展——价值无限；帮助有志员工共同设计个人职业生涯规划，促进岗位成才，形成员工与企业共同成长和发展的价值观。

我们的荣誉
入选“2010浙商最具投资价值企业”第24位……………………《浙商》杂志社
入选“2010年中国中小企业创新100强” …………………………中国中小企业协会