杭州招聘

一、岗位职责：
1、全面负责酒店的经营管理，制定酒店中长期发展战略和年度经营计划,统筹整合资源实现年度经营目标。
2、负责酒店各项管理体系的建立，完善相关规章管理制度；
3、定期召开公司会议，根据公司的发展方向指导各部门的工作；
4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件；
5、指导酒店的培训工作，培养和建设酒店员工队伍，提高整个酒店的服务质量和员工素质。
二、任职要求：
1、大专学历以上，旅游、酒店管理相关专业，30周岁以上；
2、超过3年的大中型酒店管理相关工作经验；担任高层管理工作至少3年以上；
3、具有酒店项目评估、筹建、经营相关工作经验，熟悉酒店各部门服务工作及管理流程；
4、具有较强的沟通应变能力、协调社交能力以及管理团队建设能力；
5、具有良好的敬业精神和职业道德操守，责任心、事业心强，具备较强的执行力，富有激情.
6、能熟练操作常用办公软件。

本公司位置在美丽的钱塘江畔，公司主要经营贸易进出口